三十三条各级人民政府及其有关部门,企业、事业单位、机关和其他组织应当每年为同级工会办公和开展职工劳动竞赛、技术革新、教育培训、文娱体育等活动给予经费补助并 工作人员的养老、医疗等社会保险费用和住房公积金以及离休、退休人员的费用由同级财政按同类事业单位人员待遇同等对待。第三十八条对违反本条例规定的行为, ...
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事业单位的性质、职能、业务范围和工作任务所下达的人员配置标准。定额,是指根据市级行政事业单位机构正常运转和日常工作任务的合理需要,结合财力的可能,对 、奖金、社会保障缴费、退职(役)费、抚恤和生活补助、医疗费、住房补贴、助学金、其他人员经费等。日常公用经费包括政府预算支出“目”级科目中的“公用支出”中 ...
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事业单位的性质、职能、业务范围和工作任务所下达的人员配置标准。定额,是指根据市级行政事业单位机构正常运转和日常工作任务的合理需要,结合财力的可能,对 、奖金、社会保障缴费、退职(役)费、抚恤和生活补助、医疗费、住房补贴、助学金、其他人员经费等。日常公用经费包括政府预算支出“目”级科目中的“公用支出”中 ...
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景府发17号),忠实履行宪法和法律赋予的职责,严格依法管理经济、文化事业和社会事务,促进社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展,进一步推进政府工作向 执法机关内部要逐步形成能上能下、能进能出的用人管理机制。加强对行政执法人员的政治思想教育和业务培训,提高行政执法队伍的整体素质。第五,要继续完善 ...
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支付征地和拆迁补偿费、补助被征地农民社会保障支出、保持被征地农民原有生活水平补贴支出,严格按照有关规定将被征地农民的社会保障费用纳入征地补偿安置费用,切实 的“四项基金”归属市本级并优先用于宜阳新区、袁州区。中心城区范围内行政事业单位原有划拨用地的置换处置收入计提“四项基金”后全额划归宜阳新区、袁州区 ...
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和国库集中支付改革,继续扩大政府采购规模和非税收入管理制度改革。进一步规范行政事业单位国有资产管理,提高理财水平,提升公共财政保障能力(市财政局牵头)。(十四) 的就业政策体系和促进就业的长效机制。健全劳动保障监察体制。加快完善职业培训体系,建立健全技能人才促进机制。加大再就业扶持政策的落实力度,把再 ...
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和编制法定化。精简和规范各类议事协调机构及其办事机构,减少行政层次,降低行政成本。加快推进事业单位分类改革。(市编办、市政府办公厅)2、转变经济管理 ,对测试不合格的执法人员安排离岗培训。完善行政机关工作人员考核机制,自2008年起,把行政机关工作人员依法行政情况和依法行政能力作为年终考核的重要内容。 ...
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主体提供优质服务和创造良好区域发展环境上来。深化机关事业单位改革,推进行政机关与所办企业和营利性事业单位彻底脱钩。8、发挥行业组织和中介机构作用。 任务责任分工 一、加强学习、宣传、培训,不断提高各级行政机关和工作人员依法行政的观念和水平1、举办市政府依法行政知识讲座。(市政府办公室、法制局) 2、 ...
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专业合作经济组织,专职或者兼职从事经营管理或者技术咨询、技术承包、技术指导、技术培训等服务工作。第十一条鼓励高校毕业生到少数民族和贫困地区工作。对到少数民族和 年以上(含2年)且考核合格的,报名参加工作所在市、县国家机关公务员、事业单位人员招录(招聘)考试,其笔试成绩可适当加分,在同等条件下优先录用, ...
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的工资、奖金等待遇,但不得少于市劳动局规定的起点工资标准。安置到国家机关、事业单位的农转工人员,由安置单位按照其参加农业生产劳动的年限,比照本单位相同 委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。第七章附则关联法规:国务院行政法规(1)条第三十六条市土地管理局、市劳动局可以根据国家有关规定和 ...
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