科学配置。10、创造良好的工作和生活环境，吸引各类优秀人才⑴做好高层次技术人才的引进工作。围绕国家和省部级重大科技攻关项目、重点学科及实验室建设和 岗位工资制度，激发各类人才的积极性和创造性。⑷鼓励专业技术人才从事科技成果转化工作。支持科技人员创办科技型企业。对技术创新和科技成果转化做出突出贡献的科技 ...
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毕业后有四年以上实践经验，思想政治表现好、工作中有突出成绩的在职人员考生组织单独考试。经学校批准，有的学生可在职攻读学位。根据《中华人民 兰州大学原材料科学专业改为材料化学(071302)专业：兰州大学原工业管理工程专业改为国际企业管理(020202)专业：同济大学原电子仪器与测量技术专业改为信息工程 ...
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人才及从事运输系统规划、设计、建设、运营、维护和管理等各个方面的专业技术人员；交通科技队伍的整体素质有较大提高，基本适应交通科技事业发展对 人员走向市场，以独资、合资或股份制等多种形式创办或领办科技型企业，成为交通行业高新技术产业化的新生力量。5、加速科技成果商品化和产业化的进程国务院办公厅发布的《 ...
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，增强技术创新能力。积极扶持多种所有制的科技型中小企业。鼓励专业技术人员以资金、技术、专利等投资入股，实现个人创业。为科技型中小企业发展创造公平竞争的环境和条件，使其 ，对实际税负超过3％的部分实行即征即退，所退税款由企业用于研究开发软件产品和扩大再生产。新创办软件企业经认定后，自获利年度起，享受企业 ...
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等生产要素参与分配的实现形式。鼓励专业技术人员勇于创新，并允许在创新中通过成果转化获取相应收入。 七、广播影视企业单位，依据国家企业工资的相关政策，实行岗位工资 落岗人员面向基层，面向社会，在新的领域发挥作用，并提供创办或进入企业的优惠条件；在有条件的地方，也可由人才交流机构进行托管。对单位内部的落聘 ...
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科技成果奖励和优惠的政策，探索将产生良好社会效益和经济效益的技术、管理等生产要素参与分配的实现形式。鼓励专业技术人员勇于创新，并允许在创新中通过成果转化获取相应收入 聘人员面向基层，面向社会，在新的领域发挥作用，并提供创办或进入企业的优惠条件；在有条件的地方，也可由人才交流机构进行托管。对单位内部的未 ...
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大中专毕业生、军队转业干部、退伍士兵和城市企业的专业技术人员到乡镇企业工作。四、壮大农业技术推广人员队伍进一步完善基层农业技术推广服务体系。县、乡各类涉农站 地区的人才培养、科技进步和经济振兴。支持和鼓励集体和个人到农村领办、创办实体，开展农业科技承包、试验示范、下乡支农和培养人才等有偿服务活动。积极 ...
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各级政府制定。三、收费政策１１．照前审批并收费的部门对下岗职工、失业人员创办小企业或自谋职业的，减半收取照前审批费，具体办法由省有关部门制定。１２ 适当奖励。奖励办法由各市人民政府制定。２２．凡本单位富余人员未得到妥善安置的，除生产经营必须的专业技术人员和经营管理人员外，不得新招和聘用职工。２３．用人 ...
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入股等形式参与分配。14、鼓励各类人才到非公有制企业发展。凡自愿到非公有制企业工作的专业技术人员和管理人员，其专业技术职务评定、养老保险、失业保险、医疗保险 ；三是允许在市内参加专业技术职务资格考试评定。47、引进的急需人才可以通过技术入股、承包租赁经营，合作开发等形式来遵创办经济实体，报酬由用人单位 ...
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基础好的县(市、区)，应做好职业教育中心发展的长远规划，为今后创办综合性、社区性职业技术学院创造条件。三、推进管理体制、办学体制和学校内部管理体制的改革 教研活动创造条件，并在经费上提供保障。各地要制定优惠政策，广泛吸引和鼓励企事业单位的优秀专业技术人员、管理人员到职业教育中心任专、兼职教师；根据专业 ...
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