评估、审批、合同订立、发放、支付、贷后管理八大环节,在授信授权、业务流程、贷款支付、绩效考核等重点关键环节狠抓落实。进一步扩大县域银行机构 布局调整方面实施市场准入绿色通道。对达到财政部《财政县域金融机构涉农贷款增量奖励资金管理办法》奖励条件的,积极帮助争取政府奖励落实到位。 二○一一年一月二十二日...
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政策导向和市场机制的作用,加大重组力度,推动非煤矿山企业组建大集团、大公司,提高矿山产业集中度和集约化发展水平,提高非煤矿山企业安全生产水平。六、 国有控股矿山企业安全绩效考核办法,把每起生产安全事故直接与岗位工人、各级管理者的收入和职务升降挂钩,推动落实企业全员、全过程、全方位安全管理。对非公有制非 ...
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要严格限制新增授信。八、改进货币信贷政策传导方式,扩大货币信贷政策实施绩效(十九)加强信贷窗口指导和风险提示。加大对行政区域内金融机构特殊优惠 引导金融机构增加对“三农”和中小企业发展的信贷支持。制订村镇银行使用支农再贷款管理办法,支持新型农村金融机构发展壮大,提升支农实力。不断完善信贷预警监测分析 ...
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要严格限制新增授信。八、改进货币信贷政策传导方式,扩大货币信贷政策实施绩效(十九)加强信贷窗口指导和风险提示。加大对行政区域内金融机构特殊优惠 引导金融机构增加对“三农”和中小企业发展的信贷支持。制订村镇银行使用支农再贷款管理办法,支持新型农村金融机构发展壮大,提升支农实力。不断完善信贷预警监测分析 ...
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社会保险费的情况。5.石油特别收益金:反映根据《财政部关于印发石油特别收益金征收管理办法》的通知(财企〔2006〕72号)规定,由在中华人民共和国陆地领域 当年实际发放数填报。基本年薪是指企业负责人年度基本收入,绩效年薪是指与企业负责人当年经营业绩考核结果相联系的收入,当年兑现的中长期激励收益是指根据 ...
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你们,请遵照执行。二○○八年五月五日黄冈市人民政府部门目标责任制管理考评实施办法为推进政府绩效管理,落实市政府部门目标责任制,全面完成市政府各项工作任务,促进全市 最关心、最直接、最现实的利益问题,努力构建“和谐黄冈”。领导干部年度考核群众测评称职率平均在85%以上。(2分)二、党风廉政建设责任制执行 ...
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耕地和水资源保护、粮食产销和市场调控责任,逐级建立有效的粮食安全监督检查和绩效考核机制。结合振兴东北地区等老工业基地,加快推进现代农业建设。发挥国有 农民工特点的养老保险办法,解决养老保险关系跨社保统筹地区转移接续问题。建立农民工统计监测制度。25.推进农村综合改革。按照着力增强社会管理和公共服务职能 ...
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)《保险机构投资者债券投资管理暂行办法》规定的要求。银行综合信用评级采用可获取的最新评级数据。 季报 8 AAA级债券期末余额 公司投资的评级为AAA级 和业务岗位职责明确、权责一致、逐级负责;实行目标管理,制定规范的岗位责任制度、考核标准和管理措施。 年报 是/否 2 建立统一授权经营制度,对分支 ...
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,负责全市服务业的发展规划、政策制定、组织协调、考核监督等工作,领导小组办公室设在市发改委。完善绩效考核制度,将发展服务业列入对区、县和有关部门年度 发展的监测、预警、预测和信息发布制度;县区及相关行业管理部门、职能部门要根据本意见制定具体配套实施办法,确保贯彻落实。 2.加快体制机制创新。大力培育和 ...
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向省经贸委申报,同时上报省财政厅;省属项目由省直主管部门或其所属省集团(控股)公司提出意见后向省经贸委申报,同时上报省财政厅。省认定技术创新公共服务机构(行业 项目评审、监督检查、绩效评估等费用支出。管理费用实行预决算管理,列入年度预算,经省财政厅核实后列支。第五章附则第二十九条本办法自发布之日起执行 ...
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