上岗、全员发放最低工资等办法，取代下岗分流和减员增效工作，更不准以职工不参加集资、入股或不缴纳风险抵押金为由，变更或解除劳动合同。 二、下列人员 暂行办法》(劳办发(1997)116号)规定办理。(三)职工与原企业解除劳动关系自谋职业的，应到当地社会保险经办机构办理养老保险手册、档案卡、台帐变更手续。 ...
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作出鉴定，按照有关规定的标准提取伤残补助费、护理费，由企业足额一次性向社保机构缴纳后统一纳入企业职工工伤保险基金，由社会保险经办机构按规定标准定期发放。(四)根据 手续，按规定及时给予办理。要进一步完善《职工养老保险手册》和《职工医疗保险手册》记载制度，增强企业和职工的缴费意识。在医疗制度改革未实施前 ...
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企业再就业服务中心属企业内设职能机构，在当地县以上再就业服务中心指导下开展工作，其主要职责是：向下岗职工发放基本生活费；代下岗职工缴纳养老、医疗(或按规定 按规定比例向原投保地劳动保障部门缴纳。下岗职工从事个体经营的，可继续参加养老保险社会统筹，其费用由个人按规定比例缴纳。 第三十八条 招用外单位下岗 ...
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列支：㈠国家机关、事业单位、社会团体，在“社会保障费”中列支；㈡企业和其他用人单位，按一定比例在“职工福利费”和“劳动保险费”中列支。第十一条 用人单位应在 后，其1998年6月以前符合国家规定的连续工龄、工作年限及缴纳基本养老保险费的年限视同基本医疗保险年限。第六十八条 用人单位与参保人员之间，定点 ...
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企业离退休人员的基本生活。凡参加养老保险社会统筹，但不能正常缴纳养老保险费用的困难企业，如所在统筹范围内养老保险基金积累额能够支付6个月养老金的， 职工一起实施生活保障。 (二十三)对参加养老保险费用社会统筹单位的下岗职工，养老保险社会统筹前的连续工龄视为缴费年限，与其后的实际缴费年限合并计算，待达到 ...
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处理。对不能按规定足额缴纳基本养老保险费的困难企业，其主管部门应积极配合财政、劳动保障部门按照财社字[1999]42号的有关规定，将安排给企业的全部或 养老保险费交由地方税务部门全面征收，是省政府为深化我省企业职工养老保险制度改革，维护社会稳定，建立健全社会保障体系而作出的一项重要决定。各有关部门及各 ...
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应包括下列主要内容：(一)破产企业职工的基本情况；(二)离退休人员管理、基本养老保险、基本医疗保险费用的落实情况；(三)社会保险费用的缴纳情况；(四)社会职能移交人员 退休年龄的)，由其户口所在地的社保经办机构续接基本养老保险关系；不续接或不继续缴纳基本养老保险费的，退休时基本养老金按省有关规定减发。 ...
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指为了保障养老保险对象（以下简称保险对象）离休、退休、退职后的基本生活，按照国家法律、法规，由缴费单位和缴费个人分别按缴费基数的一定比例缴纳，以及 、反映和监督。四、基金会计组织系统分为总行、分行（合营业管理部及总行直属企业事业单位）、省会城市中心支行、中心支行四级会计单位，以上各级会计单位实行独立 ...
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赋予承包人。７．委托经营将管理混乱、经营不善的困难小企业委托给实力较强的优势企业经营管理。８．破产长期亏损且扭亏无望、不能清偿到期债务的小企业， ，报铁道部社会保险事业管理中心批准后，可继续参加铁路企业养老保险系统统筹，单位和本人按规定缴纳各项费用后，享受铁路系统职工退休后养老保险的各项待遇。医疗保险 ...
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就业人员的办法执行。解除劳动关系后继续参加基本养老保险并按规定足额缴纳基本养老保险费的职工，其企业破产安置前的养老保险实际缴费年限、视同缴费年限与 予以支付，资产(含土地)变现不足以支付时，其缺口部分由省级财政列入预算，分年度拨付给社会保险经办机构，用于发放离退休人员的基本养老金和退休人员享受基本医疗 ...
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