的，发给《人才市场中介服务许可证》。经批准设立的实行企业化管理的人才中介机构，应当到工商行政管理部门办理登记手续。第十条 外省公司、企业和其他组织在本省 发生的争议，当事人可以协商解决；协商不成的，可以向县级以上人事行政部门依法申请调解或者裁决。第三十五条 人才因流动要求提前解除合同的，由双方协商解决 ...
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开发建设单位和受损害的单位、个人因损害补偿发生纠纷时，可以由油区工作主管部门调解，也可依法申请仲裁或向人民法院起诉。但不得影响勘探开发建设正常施工作业。 (四)非法收购油田物资器材的站(点)。 第十一条凡在油区范围内兴建石油化工企业的，经工商行政管理部门审查批准，办理营业执照后，须到市油区工作主管部门 ...
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行政部门批准，领取《山东省职业介绍许可证》；需办理工商登记手续的，应当持《山东省职业介绍许可证》到工商行政管理部门办理注册登记手续。第十一条省外组织、 、求职者之间发生的争议，争议各方可以协商解决；协商不成的，由劳动行政部门依法调解或者裁决，也可以直接向人民法院起诉。第五章 法律责任第三十三条违反本 ...
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隔离区内，机动车的车速限制在每小时5公里。第三十条 渡口发生纠纷，由渡口管理人员进行调解处理，但不得影响正常渡运秩序。第三十一条 城市轮渡因受迷雾、 元以下的罚款。 有前款所列行为情节严重的，交通运输主管部门或者港航监督机构可提请工商行政管理部门吊销渡口经营者的营业执照。第三十七条 违反本办法规定，无 ...
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有关手续。凡无《流动人口计划生育证明》者，公安部门只准申报暂住登记，不予办理暂住证，工商行政管理部门不发给营业执照，劳动部门不予办理劳务许可证，雇人单位及 情况的调查；(六)协助政府对影响邻矿安全生产的问题时行调解和提出处理意见；协助有关部门对作出封闭决定的乡镇煤矿实行强制封闭；(七)设立矿山救护队， ...
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委托管理合同，并报区主管部门备案。委托管理合同由市主管部门会同市工商行政管理部门共同制订示范文本。第二十一条 物业管理企业应在其接受委托的物业范围 有关部门提出处理意见；(四)向市主管部门反映物业管理行业的意见、建议和要求，维护物业管理行业的合法权益；(五)调解行业内部的争议；(六)协助市、区主管部门 ...
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报支的医疗费，应由本人支付。经费争议由双方共同上级调解处理。 三、建立以现居住地为主管理的保障机制(一)必须由现居住地各级人民政府统一领导本行政区域内 、卫生、城建、民政及工商行政管理部门应当配合计划生育部门，在各自职责范围内，做好流动人口计划生育管理和服务工作。公安、工商、人事劳动部门在审批成年流动 ...
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其进行审查，作出是否批准的决定；(二)设立单位持人事行政部门的批准文件到工商行政管理部门申请登记，领取营业执照。 第十条人才市场中介组织的主要服务范围是：(一 因人才流动发生争议的，应当协商解决。协商不成的，可以由人事行政部门进行调解，或者依法向人民法院提起诉讼。 第二十一条人才流动中因原单位出资培训 ...
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其进行审查，作出是否批准的决定；(二)设立单位持人事行政部门的批准文件到工商行政管理部门申请登记，领取营业执照。 第十条 人才市场中介组织的主要服务范围是： 因人才流动发生争议的，应当协商解决。协商不成的，可以由人事行政部门进行调解，或者依法向人民法院提起诉讼。 第二十一条 人才流动中因原单位出资培训 ...
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；(三)对其所输入的劳务人员进行思想、法纪教育；(四)协助厦门市劳动行政部门调解劳动争议、处理工伤事故及突发事件；(五)收集和传递劳务信息，协助用工单位 的检查、监督。职业介绍机构实行年检制度，由劳动行政部门配合工商行政管理部门进行年度检查，合格的继续开办，不合格的责令停业整顿，直至吊销营业执照，触犯 ...
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