教学、电化教学及远程培训等先进教学手段,增加实习教学的科技含量。(八)深化以人事、分配制度改革为核心的职业培训机构内部管理体制改革。根据教学要求,调整精简 。逐步实行以岗定薪、岗变薪变、按劳取酬的工资制度。教职工收入与岗位职责直接挂钩,合理拉开分配档次,强化分配激励约束机制。(九)加强教学改革,推行 ...
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六月十日山东省高级专业技术资格考评制度暂行规定第一章总则第一条为适应社会主义市场经济发展和人事制度改革的需要,保证客观、公正、公平、准确地评价高级专业技术资格,为用人 专业性强,具有可比性;(二)可以制定明确、具体的量化评审条件;(三)岗位职责任务清楚、明确,不易混岗;(四)中、初级专业技术资格已实行 ...
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是:热爱社会主义祖国,遵宪法,拥护党的基本路线,有良好的职业道德,模范履行岗位职责。(二)享受政府特殊津贴人员必须具有高级专业技术职务,并具备下列条件之一 学科建设做出突出贡献,是某一重点学科的奠基人或带头人,或是获得由中央、国务院主管部门授予的最高奖的主要完成人;5、长期工作在教育、教学工作第一线、 ...
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的(不包括引进时有明确规定的事项)可视为合理化建议和技术改进。第四条凡在岗位责任制范围内提出的建议具有改进、革新因素,并能取得经济效益或社会效益的,可视同合理 予以奖励。第十八条工程技术人员、管理干部在完成本职工作前提下,提出的与本身职责虽有直接关系,但有创新的项目,采用见效后,按照本办法奖励。第十九 ...
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《中华人民共和国会计法》及有关法律法规,恪守职业道德,廉洁勤政,爱岗敬业,有效履行岗位职责;2、持有有效会计从业资格证书;3、参加省人事厅统一组织的职称 (三)考试报名1、报名时间和地点:省直报考人员由主管部门或单位统一到省财政厅人事教育处(省财政厅办公大楼2305-2306房间)报名,不受理个人报名 ...
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培训使广大检察官更好地掌握邓小平同志建设有中国特色社会主义理论,更好地掌握履行岗位职责所需要的专业理论、专业知识、现代科学知识和技能,适应检察工作的需要 ,给予降级或撤职处分。第十九条违反规定,插手经济纠纷,给予直接责任人及其主管人员警告、记过或记大过处分;情节严重、造成恶劣影响的,给予降级或撤职处分 ...
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库建设工作的领导。(二十四)不断完善智库管理。有关部门和业务主管单位要按照谁主管、谁负责和属地管理、归口管理的原则,切实负起管理责任,建章立制, 、职称评定等人事管理制度改革,完善以品德、能力和贡献为导向的人才评价机制和激励政策。探索有利于智库人才发挥作用的多种分配方式,建立健全与岗位职责、工作业绩、 ...
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学前教育均衡优质发展。市和区、县(市)教育行政部门是本行政区域内学前教育的主管部门,具体负责贯彻学前教育方针、政策,制定学前教育发展规划和有关制度并组织实施。 享有的权利。学前教育机构工作人员应当履行下列义务:(一)遵守职业操守,履行岗位职责;(二)尊重儿童人格,维护儿童权益;(三)遵循儿童发展规律, ...
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要素参与分配,对其扶持政策执行期限延至2018年。全面推进公益性文化事业单位人事、收入分配、社会保障制度改革,强化服务功能,规范绩效考核,增强发展活力。 待遇,充分调动和发挥他们的积极性。25.完善文化人才评价激励机制。建立健全以岗位职责为基础,以品德、能力、业绩和社会知名度、业内美誉度、群众满意度为 ...
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。各单位具体实施时间,根据实际情况统筹安排。二、考核内容年度考核围绕公务员岗位职责和所承担的工作任务,全面考核德、能、勤、绩、廉五个 挂职 优秀等次人数 援疆 优秀等次人数 审核备案 部门审核 意见 (盖章) 年 月日 公务员主管 部门审核意见 (盖章) 年 月日附件5:年度考核优秀、基本称职、不 ...
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