中心 高层次人才创新计划 学历和专业学位教育 结合国家重大科研项目、定向招收企业高层次科技人员和科技骨干 企业建立50个研究生培养创新基地：2008－2010年培养博士60人、硕士300人、工程硕士1500人。2011－2015年培养博士100人、硕士500人、工程硕士2500人。 大庆石油学院、 ...
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多渠道引进境内外优秀人才。凡到我省从事服务业工作的留学回国人员，属在职出国留学并按期回国的，出国留学时间可合并计算为工龄;在国(境)外获得博士、硕士学位的，其攻读博士、硕士学位的时间计算为工龄;在国外获得我国教育主管部门承认学历学位的，可以申报参加专业技术职务任职资格的评审或考试。各级政府对引进的 ...
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多渠道引进境内外优秀人才，凡到我市从事服务业工作的留学回国人员，属在职出国留学并按期回国的，出国留学时间可合并计算为工龄；在国(境)外获得博士、硕士学位的，其攻读博士、硕士学位的时间计算为工龄；在国外获得我国教育主管部门承认学历学位的，可以申报参加专业技术职务任职资格的评审或考试。政府对引进的高级 ...
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科技计划项目；2．截止申请立项年度1月1日时的年龄不超过35周岁；3．具有博士学位。第十条 杰青项目申请者除了满足上述第七条外，还应具备以下条件：1．截止申请立项年度1月1日时的年龄不超过40周岁；2．具有博士学位或高级专业技术职称；3．未主持过杰青项目；4．主持过省部级或以上科技计划 ...
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创新性的重要成果，为承接国家重点科研项目、承担省重大科研课题打下基础。――优秀青年骨干教师培养项目。加强对青年骨干教师，特别是优秀青年博士的支持力度，每年在高校评选100名优秀青年博士和有较大发展潜力的青年骨干教师予以重点培养，并拨给一定的科研进修活动经费，使其能够根据自己的兴趣和爱好，自主选题开展 ...
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办公室二○○八年八月二十二日 附件1：生物制药企业研发人员情况调查统计表 企业名称及盖章： （单位：人） 职称 高级 中级 初级 其他 合计 学历 博士研究生 硕士研究生 大学 其他 合计 年龄 29岁以下 30至39岁 40至49岁 50岁以上 合计 性别 男 女 合计 注：填表说明见背面 年月日 ...
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途径，使广大教师边工作边提高。适时安排教师通过脱产或半脱产进修、名师指导、国内外学术交流等形式到重点高等学校进修深造。鼓励支持教师脱产或在职攻读博士、硕士学位，提升队伍的学位学历层次。每年安排指标招收思想政治理论课专任教师在职攻读马克思主义理论学科博士学位。力争经过几年的努力，使全国高等学校思想政治 ...
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等工作的有关事宜通知如下：一、设岗与招聘要求 1．我校拟在有博士学位授权点的二级学科设置长江学者特聘教授、讲座教授岗位，即：重点在交通 特聘教授的招聘条件⑴ 热爱中华人民共和国，科学道德高尚，学风严谨，为人正派；⑵ 具有博士学位，在教学科研第一线工作；⑶ 国外应聘者一般应担任高水平大学助理教授及以上 ...
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合格的，取得党校学历。第二十条 中央党校和具备条件的省、自治区、直辖市委党校，依法取得硕士、博士学位授予权，并经国务院教育行政部门同意后，招收攻读硕士、博士学位的研究生，纳入国家学位管理体系。 第四章教学工作 第二十一条教学是党校的中心工作，党校一切工作都要围绕教学工作进行，为完成教学任务、 ...
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具备以下条件：（一）执行主席年龄为45岁以下。（二）具有高级专业技术职称和博士学位，从事科研工作并已在相关学科领域取得突出成绩。第六条论坛代表产生采取由执行主席邀请和个人申报相结合的方式。与会人员应有高级专业技术职称，并取得博士或硕士学位，主要来自科研、教学或生产第一线，年龄为45岁以下，其中40岁 ...
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