参与新建、改建、扩建工程项目的“三同时”审查、验收和监督检查；参与企业职工职业病伤残和因病退养等级的鉴定工作；参与生产性行业的安全生产专项治理整顿和 产品及生产经营单位的卫生监督管理工作；负责对可以产生职业病危害的建设项目卫生审查，对发生的职业病危害事故依法采取控制措施；协助地方政府和有关部门对重大 ...
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条劳动者在签订劳动合同前，有权了解用人单位相关的规章制度、劳动条件、劳动报酬、职业病危害等情况，用人单位应当以书面形式如实说明。用人单位在招用劳动者时，有权 的；（六）法律、法规、规章规定的其他情形。第三十二条劳动者患职业病或者因工负伤被确认完全丧失或者大部分丧失劳动能力的，劳动合同不得终止，但当事人 ...
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无法确定的，以统筹地区平均缴费率确定。经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素，在基准费率的基础上，一至三年浮动一次缴费费率。 决定；（二）劳动能力鉴定结论；（三）工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的缴费工资证明。申请因工死亡职工直系亲属的工伤保险待遇，需提供 ...
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操作等违反安全生产规定的行为，具体落实事故防范及重大危险源监控、隐患排查整改和职业病危害防治措施；（四）组织开展安全生产宣传、教育和培训；（五）督促各 建档。登记建档内容包括重大危险源的名称、位置、性质、应急措施和可能造成的危害等。生产经营单位应当对重大危险源进行实时监控，建立事故预警预报机制，定期向 ...
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差别费率。经办机构根据用人单位上两个年度工伤保险费收支情况、工伤事故发生率、职业病危害程度等因素，对用人单位的缴费费率实行浮动费率。行业差别费率的具体标准 情形之一的，社会保险行政部门不予受理：㈠自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起超过一年提出申请的；㈡与用人单位不存在劳动关系及聘用关系的 ...
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缴费，不实行费率浮动。用人单位属二、三类行业的，费率实行浮动。用人单位的初次缴费费率，按行业基准费率确定，以后由市社会保险经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素，进行浮动，具体办法由市劳动保障行政部门会同财政、卫生、安全监管等部门另行制定。第九 ...
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使工伤职工得到及时救治。对安全生产成效显著，当年未发生工伤事故或者工伤事故、职业病发生率在本州同行业中属最低的用人单位，州劳动保障行政部门可提出奖励办法，报州 ，用人单位不得扣留。第十七条职工在原用人单位从事接触职业病危害作业，到现用人单位后被诊断患职业病的，现用人单位有责任提出工伤认定申请。第十八条 ...
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放射性职业人群的健康监护监管。要按分级管理原则实施建设项目放射性职业病危害预评价审核、职业病防护设施设计卫生审查和竣工验收；严格医疗机构放射诊疗工作的资格 资质范围开展检测工作的，所出具的检测报告无效。各级疾病预防控制机构和职业病防治机构应将检测结果及时抄告负责颁发《医疗机构执业许可证》的卫生行政部门 ...
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人大常委会立法规划，卫生部也于1993年将职业病防治法(草案)报送国务院审议，但由于部门职能交叉、认识不一等原因，该法一直未能出台。教科文卫委员会认为，我国职业病危害日趋严重，职业病防治形势严峻，健全职业卫生法律制度，预防和控制职业病的发生已是当务之急。职业病防治法拟列入九届全国人大常委会立法规划 ...
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县)CDC的功能。加强市、区(县)两级CDC专业队伍建设，重点充实公共卫生危害因素预防控制专业技术人员。组建上海市妇幼保健中心，加强全市妇幼保健工作的统筹 方面的法规和规章。加强公共卫生标准和医疗执业准入标准的制订，重点制订涉及职业病危害因素的工业项目卫生防护间距、二次供水系统设计、验收和管理卫生要求 ...
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