，依照本办法执行。第三条县级以上人民政府劳动行政主管部门负责劳动合同的管理监督工作。第四条实行劳动合同制度后，取消不同所有制企业的职工以及企业内全民职工与 的基本凭证。第二十八条解除劳动合同的职工凭《解除劳动合同通知单》和《劳动手册》到户口所在地的县以上劳动就业服务机构办理失业登记。失业期间的待遇按《 ...
//www.110.com/fagui/law_31832.html-了解详情
十一条计划生育技术服务机构和从事计划生育技术服务的医疗保健机构，应当凭《服务手册》和《计划生育免费技术服务介绍信》提供免费基本项目的计划生育技术服务。计划生育技术 。具体标准由县级人民政府规定。第三十一条计划生育工作人员，在县、乡和企业事业单位计划生育岗位连续工作满10年的，退休时，由其所在单位给予 ...
//www.110.com/fagui/law_24284.html-了解详情
儿童保健系统管理、体格检查、生长发育监测及评价和健康指导 地方政府负责，中央财政适当补助 儿童系统管理率达85%以上 孕产妇保健 孕产妇 免费建立保健手册，享有孕期保健、产后访视及健康指导 地方政府负责，中央财政适当补助 孕产妇系统管理率达到85%以上 老年人保健 65岁及以上老年人 免费享有登记 ...
//www.110.com/fagui/law_394163.html-了解详情
人员对各工种“两述”内容进行统一规范，并编印涵盖主要工种的“两述”操作手册，要求职工严格按手册作 业，促进了职工安全行为的养成。（二）多渠道提高职工安全素质， 职工安全意识。人是企业安全生产工作中最关 键的因素，职工素质的高低对企业的安全生产有着重要的影响。为了让职工在进入岗位前就能熟练掌握安全生产的 ...
//www.110.com/fagui/law_372554.html-了解详情
（干部）岗位上的为55周岁，在生产（工人）岗位的为50周岁。企业女职工退养或待岗、下岗期间不计算在岗工作时间。第十八条 从事属国家规定的特殊工种的职工 保险经办机构审定、核算，在缴清医疗保险费的下一个月到医疗保险经办机构领取《诊疗手册》和IC卡。第五章 失业保险和就业服务第二十九条 企业改制时，所欠缴 ...
//www.110.com/fagui/law_364233.html-了解详情
管理。 第三条证券营业部应在所属证券公司的集中统一管理下，制定相应的信息技术工作流程和操作规范，确保信息系统对业务的有效支撑。 第四条在中华人民共和国境内 一名兼职技术人员，技术人员应具有计算机及相关专业学历，并具有1年以上技术岗位从业经验。 第三十五条机房管理包括机房出入、设备出入等内容。机房内严禁 ...
//www.110.com/fagui/law_360479.html-了解详情
各项管理工作，并对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性、合法性负责。第二十八条财会核算中心设置总会计、会计、出纳岗位，各单位设报帐员。第二十 报单位有关领导审批后，及时报送财会核算中心进行会计核算；负责本单位备用金、资金手册、资金卡的管理；负责本单位财产物资的管理，掌握本单位资金的收支、结余情况 ...
//www.110.com/fagui/law_338277.html-了解详情
第七条企业招聘职工应当通过职业介绍机构组织招收。第八条企业招聘技术工种（岗位）职工，应当遵循先培训、后上岗的原则，优先录用专业对口的大中专毕业生、取得 对用工单位按每招用一人处以100元至200元罚款。第十六条劳动行政部门工作人员违反本办法，干涉企业用工自主权，不依法履行对企业招聘录用职工监督检查职责 ...
//www.110.com/fagui/law_336192.html-了解详情
)、企事业单位、行业性、区域性调委会为重点，认真组织开展各层面的调解知识竞赛活动。2．立足岗位，注重实效。组织广大人民调解员立足本职工作，紧密结合人民调解工作 基本技能的学习培训及竞赛活动。依据司法部统一编发的《人民调解员手册》、《人民调解工作方法与技巧》、《人民调解教程》等培训教材，重点学习调解民间 ...
//www.110.com/fagui/law_324507.html-了解详情
杭办事处进行有效的指导、监督、管理，也未制定符合杭州市实际的质量手册，致使工作质量与质量手册的要求存在较为严重的偏差。如是湖州在杭设点的一些持证单位 、内部日常安全管理等方面存在监管不到位的现象；少数技术负责人、专职检验员未履行岗位职责。3.管理台帐整理欠合理、欠规范。部分持证单位没有严格执行质保体系 ...
//www.110.com/fagui/law_289605.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务