保健专业机构的组织管理。建立健全合理的规程制度，制定各项工作常规，明确各科室（组）职责范围及妇幼保健人员的岗位责任制，并认真执行。各级妇幼保健机构的 机构的设置、队伍的建设以及业务发展的目标。３．与有关部门共同组织本地区内各级妇幼保健专业机构及综合医院妇产科、儿科开展有关妇幼保健的医疗、保健、教学及 ...
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主治科主任签认，医务部门审核，经主管院长批准后填发。医院要健全登记备查手续及管理制度。如医院无填发软席乘车证权限，转院医疗者又符合乘坐软席条件的 填发权限。 第三十四条乘车证管理人员的职责 一、各有批准填发乘车证权限的单位，必须指定有关领导干部负责乘车证工作。审批人员必须熟悉乘车证的规章制度，按章审批 ...
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进一步建立和完善城市卫生支援农村的制度，定期组织城市大医院开展卫生下乡活动和“一帮一”活动。采取援赠医疗设备、培训人员、技术指导、巡回医疗、双向转诊 计划生育、劳动保障、爱国卫生、群众团体等部门和单位要明确各自在农村卫生工作中的职责和任务；卫生行政部门要充分发挥主管部门职能作用，组织协调和推动农村卫生 ...
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配、保健服务等新就业岗位；倡导推行非全日制工作、弹性工时、家庭工、阶段就业等非正规就业形式。建立再就业基地和创业园区，集中安置失业人员，认真落实再就业 行政许可法》、推进政务公开。继续深化行政审批制度改革，完善相关的工作制度和管理监督制度，转变施政理念、创新审批制度。稳步推进城市管理体制改革，合理划分 ...
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责任人对其不良后果不负直接责任。如果分工不清、职责不清，又无具体制度规定，则以其实际工作范围和公认的职责作为认定责任的依据。如无特殊需要责任人无故 活动而造成病员不良后果的，其善后处理由本人负责。如果在非职责范围和职责岗位，包括业余或离退休人员，无偿为人民群众进行诊疗护理活动，或于紧急情况下抢救危重 ...
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行政部门根据本辖区招生体检任务和中学分布情况，指定区域内二级以上综合医院组建招生体检站承担招生体检工作；也可指定区域内常设体检站作为招生体检站，承担招生体检 能力。二、严格遵守各项规章制度，履行岗位职责；不弄虚作假，不徇私舞弊。三、佩证上岗，坚守岗位；不得将与体检无关的人员或物品带入（放入）体检场所， ...
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由区(县)卫生、教育行政部门和区(县)招生体检站、招生办参加的联席会议制度。在联席会议上，审定年度工作计划、协调有关事宜、对重大事项作出决策。（四）各区(县) 能力。二、严格遵守各项规章制度，履行岗位职责；不弄虚作假，不徇私舞弊。三、佩证上岗，坚守岗位；不得将与体检无关的人员或物品带入（放入）体检场所 ...
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或将医疗服务收入与个人奖金直接挂钩。对医疗机构开展巡视检查，加强对医院领导干部、科室负责人和重点岗位人员的监督管理。(四)深化医药购销制度改革。推进药品 工作。各公立医疗机构都要成立以院长负总责的领导机构和工作班子。纪检监察部门要切实履行职责，充分发挥监督和协助职能。(二)精心组织，加强协调配合。各级 ...
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负责。对有尘毒危害严重的生产岗位的操作人员，需要轮换的，应实行定期轮换制度。第二十八条企业应做好女工的特殊保护工作。建立健全女工经期、孕期、产期 劳动保护监督检查员，按照全国总工会发布的《工会劳动保护监督检查员暂行条例》的规定，履行职责。第八章伤亡事故的调查处理第四十条企业发生伤亡事故后，除应立即按照 ...
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车采取急救措施并送往急救定点医院。第五章医院急救第十八条急救定点医院要严格执行“首诊负责制度”，明确岗位，明确职责，开辟快速抢救绿色通道，合理安排 ”、“122”、“120”接警、急救台的工作人员，要严格执行接警、处警等工作制度，做到准确接警、快速传递信息。在接警、处警工作中不得相互推诿，不得拒绝报警 ...
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