消防竣工验收备案文件；（四）消防安全制度、灭火和应急疏散预案；（五）员工岗前消防安全教育培训记录、自动消防系统操作人员消防行业特有工种职业资格证书；（ 提交下列资料：（一）企业法人营业执照、法定代表人身份证明；（二）企业管理规章制度和消防技术服务质量保证体系文件；（三）专业技术人员的身份证明、职称证明 ...
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科学发展观的主动性、自觉性和坚定性；进一步增强新社会组织党员的政治责任感，坚定带领员工共同推进新社会组织持续健康协调发展的信心和决心；进一步解放思想、开阔眼界、 见、摸得着、促进科学发展的实事好事。3、建立完善一套保障科学发展的规章制度。要按照科学发展观的要求，着眼形成上下贯通、相互配套的制度体系，对 ...
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有关部门的财务收支及财产保管、收发、计量、检验等情况。七认真宣传国家财政规章制度，财务规章制度，维护财经纪律，同一切违法乱纪行为作斗争。关联法规：全国人大法律(1)条第 职工探亲的交通费、住宿费｜｜５｜长休待遇｜病假６个月以上的长休人员工｜｜｜｜资等｜｜６｜退职生活费｜按规定发放的退职人员生活费｜｜７ ...
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组织以及国家机关、事业单位、社会团体等组织（以下统称用人单位）建立劳动关系的员工、职员、雇员以及其他劳动者，包括公务员和经批准参照《中华人民共和国公务员法》 。第二十三条用人单位应当定期向职工公开下列事项：（一）涉及职工切身利益的规章制度和重大决定；（二）工资、福利标准及执行情况；（三）社会保险费的 ...
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一）不执行劳动安全卫生法律法规或不执行上级部门的指示、命令和决定的。（二）单位的安全生产规章制度、操作规程不健全的。（三）安全工作无人负责，规章制度不落实， 责任人的责任：（一）对职工未进行安全生产教育、培训，和未领取《广州市企业员工劳动安全卫生教育合格证》的。（二）安排无证人员从事特种作业的。（三） ...
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）在试用期内被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或用人单位依法制定的规章制度，符合开除、除名、辞退条件的；（三）严重失职，营私舞弊或泄露商业秘密，对用人 内向人民法院提起诉讼。第六章附则第四十八条中央、部队、省属驻穗单位与外来员工订立和履行劳动合同，不适用本规定。第四十九条本规定自公布之日起 ...
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的选举，享有选举权和被选举权。市政府每两年评选表彰一批优秀外来务工人员及关爱外来员工的优秀企业，对有突出贡献的优秀外来务工人员授予荣誉称号。三、凡具有初中 。双方达不成协议的，应当提请政府有关部门和上级工会协调解决。十一、用人单位制定的的规章制度，不得与法律、法规相抵触。用人单位制定涉及职工切身利益的 ...
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事项：１、本单位的发展规划、年度计划及重大决策；２、干部任免调整情况和员工的录用情况；３、干部职工的职务评聘及奖惩情况；４、各类先进、优秀指标的 拒不如实提供个人情况的，不予救助。(三)告知、教育向受助人员告之救助管理站的有关规章制度并进行相关教育。1、进站须知。2、受助人员行为规范。3、作息、学习、 ...
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单位要依据《安全生产法》等有关法律、法规，向受到安全生产事故伤害的员工或家属支付赔偿金。进一步提高企业安全生产事故伤亡赔偿标准，建立生产经营单位自觉 《江苏省安全生产条例》。各地要根据自身特点，制定和完善相应的安全生产规章制度，推进安全生产法制建设。进一步加强安全生产监督管理机构和执法队伍建设。各地要 ...
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仓储企业、剧毒化学品生产经营企业、危险化学品新建和改、扩建建设项目安全管理规章制度的制定和执行情况，反“三违”（违章指挥、违章作业和违反劳动纪律） 情况；建设各方安全生产责任制建立和落实情况，建筑施工安全法规、标准规范和规章制度的贯彻执行情况；“平安卡”管理制度执行情况等。6. 消防安全专项督查：由 ...
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