十条 职工因工死亡， 其一次性工亡补助金发放标准为60个月的本市上年度职工月平均工资。第二十一条 工伤职工的下列工伤保险待遇由用人单位负责：(一)住院 的，由劳动保障行政部门申请人民法院依法强制征缴。用人单位未按规定缴纳工伤保险费期间的工伤职工的工伤保险待遇，由用人单位支付。第三十四条 1996年10 ...
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或者行政监察机关依法给予主要负责人行政处分。第二十一条各级人民政府及其部门的负责人实施行政干预，导致违法发放施工许可证或者建设单位未领取施工许可证而开工，造成拖欠农民工工资 签订劳动合同的；（二）采用欺诈或者胁迫等手段与农民工签订劳动合同的；（三）未按时支付农民工工伤医疗期间工资的；（四）不能按时支付 ...
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第二十条职工因工死亡，其一次性工亡补助金发放标准为６０个月的本市上年度职工月平均工资。第二十一条工伤职工的下列工伤保险待遇由用人单位负责：（一） 滞纳金的，由劳动保障行政部门申请人民法院依法强制征缴。用人单位未按规定缴纳工伤保险费期间的工伤职工的工伤保险待遇，由用人单位支付。第三十四条１９９６年１０月 ...
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”项内。8．合同制职工按规定缴纳的不超过本人标准工资3％的退休养老基金、职工受处分期间的工资、浮动升级的工资等。（二）计件工资是指对已做工作按 （指由于工人个人原因经企业行政允许请假的工时、工日）、探亲假、婚丧假、旷工、工伤假、产假后哺育婴儿假等原因，未能出勤参加生产的工时（工日）。工人进行计划生育 ...
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保险费的,向县区劳动保障行政部门提出。用人单位因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害及其它不可抗力因素影响不能在规定时间内提出申请的,经应当受理 劳动合同时的全市上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为:7级16个月,8级14 ...
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保险费的,向县区劳动保障行政部门提出。用人单位因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害及其它不可抗力因素影响不能在规定时间内提出申请的,经应当受理 劳动合同时的全市上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为:7级16个月,8级14 ...
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手续。 (九)用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，自工伤人员发生事故伤害之日至提出工伤认定申请之日期间发生的工伤医疗费用全部由用人单位负担。就诊医疗 材料的，停止发放抚恤金。 五、关于延长停工留薪期和工伤复发的确认(二十)工伤人员在停工留薪期内的原工资福利待遇由所在单位按月支付，标准为工伤人员 ...
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时限向统筹地区劳动保障行政部门提出。其中，用人单位因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害及受其他不可抗力因素影响不能在规定时限内提出申请的，经统筹 合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为：7级16个月，8级 ...
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等据实扣除。(二)实行工效挂钩的企业、事业单位，在'两低于'标准内提取的工资总额超过实际发放的部分，不得在提取年度税前扣除，应并入应纳税所得额征税 劳动社会保障部门或其指定机构缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本保障性质的缴款，可以税前扣除。(二)纳税人为全体 ...
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时限向统筹地区劳动保障行政部门提出。其中，用人单位因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害及受其他不可抗力因素影响不能在规定时限内提出申请的，经统筹 合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为：7级16个月，8级 ...
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