税款缴款书报核联之处理。 (二)证券及期货交易税更正退税案件之处理及代征奖金之核发。 (三)证券及期货商代征证券及期货交易税业务之检查。 (四)未上市 。 (六)统一发票稽查作业之规划及管制。 (七)营业税查核作业之规划、管制及绩效汇整。 (八)遗失发票通报之检转。 (九)营业人营业登记、变更、停业、 ...
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）》已经省政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。 浙江省人民政府办公厅2012年7月5日浙江省政府质量奖管理办法（2012年修订）第一章总则第一条为贯彻落实科学 收回奖牌、证书，追缴奖金，并在省级主要新闻媒体上予以曝光。该企业5年内不得再次申报。第二十五条获奖企业有宣传推广卓越绩效模式、介绍先进质量 ...
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本办法。第二条省政府质量奖是省政府设立的最高质量奖，授予我省具有独立法人资格，实施卓越绩效管理，有广泛的社会知名度和影响力，在行业内处于领先地位，取得显著经济效益和社会效益的 责任。第八章附则第二十九条本办法具体实施中的问题，由省质量技术监督管理部门负责解释。第三十条本办法自2011年1月1日起施行。...
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本办法。第二条省政府质量奖是省政府设立的最高质量奖，授予我省具有独立法人资格，实施卓越绩效管理，有广泛的社会知名度和影响力，在行业内处于领先地位，取得显著经济效益和社会效益的 责任。第八章附则第二十九条本办法具体实施中的问题，由省质量技术监督管理部门负责解释。第三十条本办法自2011年1月1日起施行。...
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办法 ①是（） ②否（） 45 7． 是否在全区制定并实行社区卫生服务机构综合绩效考核方案 ①是（） ②否（） 46 8． 是否在卫生行政部门下设社区卫生服务管理中心 补助工资、其他工资、职工福利费、业绩工资、奖金等。序号42：全科医师规范化培训：指接受为期36个月的正规的毕业后全科医学教育（包括理论 ...
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费、差旅费、广告费、代销手续费、销售服务费，以及专设销售机构的服务人员工资、奖金、福利费、折旧费、修理费、物料消耗以及其他经费，列入销售费用。销售费用发生数额 完成情况做为衡量所属单位、部门绩效的主要指标纳入企业内部承包合同。企业还应随时分析收入款不能及时足额上缴的原因，每季（月）对上交款情况进行一次 ...
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。1、基本工资,由职务(岗位)工资、级别(等级)工资、工龄工资、基础工资、津贴(奖金)、保留工资组成。机关公务员基本工资由职务工资、级别工资、工龄工资、基础工资和 以后年度,与新增项目一并申请以后年度项目预算。第六章项目的监督检查与绩效考评第二十三条省财政厅、省直有关部门以及项目单位等要对项目的实施和 ...
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条为鼓励企业提高质量管理水平，引导企业树立科学发展观，实施“以质取胜”战略，追求卓越绩效，全面提升企业竞争力，依据《中华人民共和国产品质量法》、《中华人民共和国建筑法 企业在五年内不得申报市长质量奖。第八章附则第二十二条本办法由绍兴市质量技术监督局负责解释。第二十三条本办法自2007年1月1日起施行。...
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）部分按所聘岗位现行月津贴项目和标准核定，浮动（奖励）部分参照原年度奖金发放额度和工作目标考核结果等综合因素确定，并按个人实际绩效拉开差距。其中，年度 财政部门予以拨付。四、建立与研究业绩相挂钩的考核激励制度（一）要全面推行绩效考核制。要建立完善业务质量保证体系和内部管理制度，形成有利于多出成果、出好 ...
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。1、基本工资，由职务(岗位)工资、级别(等级)工资、工龄工资、基础工资、津贴(奖金)、保留工资组成。机关公务员基本工资由职务工资、级别工资、工龄工资、基础工资和 年度，与新增项目一并申请以后年度项目预算。第六章 项目的监督检查与绩效考评第二十三条 省财政厅、省直有关部门以及项目单位等要对项目的实施和 ...
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