或对外经贸委员会(办)审查后，转报市计划委员会审批。第八条 合营企业的合同、章程，应向私营企业所在县(市)、区对外经贸委员会(办)呈报由县(市)、区对外 管理，按照《青岛市外商投资企业劳动管理暂行办法》办理。关联法规：地方政府规章（1）条第二十二条 合营企业可根据国家有关规定建立基层工会组织，以维护 ...
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区、县人民政府街道办事处、乡镇人民政府的劳动行政管理机关负责个体工商户、私营企业雇工的登记、劳动合同管理、劳动争议调解等日常劳动管理工作。第四条 个体工商户、私营 。第九条 受雇职工试工期限不得超过15天。试工期间，劳动合同双方当事人均应当履行劳动合同规定的内容。在试工期间，受雇职工不符合条件的，雇主 ...
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修改为：'国家机关、事业组织、社会团体按照与之建立劳动合同关系的职工工资总额的2%缴纳失业保险金。私营企业、个体经济组织按职工工资总额的2%缴纳失业保险金，其 批发商业管理暂行规定(市政府令7号) 一、本规定中的“市第一商业局”统一改为“市商务局。” 二、第二十二条修改为：“对违反本规定的批发企业，由 ...
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合同成为劳动者与用人单位确立和调整劳动关系的基本法律基础。同时，指导企业加强劳动合同管理，依法规范劳动合同订立、履行、变更、终止、解除的行为，重点解决 作用。(十九)探索建立以工资集体协商为重要形式的企业工资决定机制。在外商投资企业、私营企业等非国有企业大力推行工资集体协商制度，在改制的小型国有企业 ...
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条例》(以下简称《条例》和《中华人民共和国私营企业暂行条例施行办法》(以下简称《施行办法》)及国家有关法律、法规的规定，制定本程序。关联法规：国务院行政法规（ 帐户，并将开户银行及银行帐户报原登记的工商行政管理机关备案。 私营企业核准登记开业后，须将与雇工签订的劳动合同副本报原登记的工商行政管理机关 ...
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月８日冀劳办〔１９９７〕２９９号河北省劳动厅关于印发《河北省劳动力市场信息网络管理暂行办法》通知１９９７年９月１０日冀劳办〔１９９８〕１１１号河北省劳动厅 关于印发《河北省劳动合同管理规定（试行）》的通知１９９２年５月２０日冀劳计〔１９９１〕３１号河北省劳动厅关于印发《企业试行全员劳动合同制的工作意见 ...
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劳动合同成为劳动者与用人单位确立和调整劳动关系的基本法律基础。同时，指导企业加强劳动合同管理，依法规范劳动合同订立、履行、变更、终止、解除的行为，重点解决好 。（十九）探索建立以工资集体协商为重要形式的企业工资决定机制。在外商投资企业、私营企业等非国有企业大力推行工资集体协商制度，在改制的小型国有企业 ...
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搞活经济，解决城镇就业问题的若干规定》、《劳动就业服务企业管理规定》、《关于发展第三产业的决定》、《私营企业劳动管理规定》及地方制定的关于个体经济组织 劳动者经济补偿。执行依据：《国营企业实行劳动合同制暂行规定》、《中外合资经营企业劳动管理规定》。需制定《履行和解除劳动合同的经济补偿办法》，这个《办法 ...
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│失效│││││劳动合同市劳动局不再审查的通│[1992]510号 │││││││知││││││├─┼──────────────┼──────┼─────┼──┼────────┼────┤│6 │北京市个体工商户、私营企业《│京劳管发字│1992.08.10│失效│││││用工簿》管理暂行规定 ...
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保障部《社会保险费申报缴纳管理暂行办法》(以下简称《申报暂行办法》)和《河北省社会保险费征缴暂行办法》(以下简称《征缴暂行办法》)的有关规定，结合我市实际， 社会保障部门要强化劳动合同管理和劳动保障监察的职能，规范用工制度和劳动关系，加强对劳动力市场的管理；工商行政管理部门要充分发挥企业登记注册年检等 ...
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