。(十二)加强街道(乡镇)社区劳动保障工作平台建设，充分发挥其在促进就业再就业和退休人员社会化管理服务方面的基础作用。依托街道(乡镇)社区劳动保障工作平台建立 并轨遗留问题。从2006年起，企业新裁减人员通过劳动力市场实现再就业，没有实现再就业的，按规定享受失业保险及城市居民最低生活保障待遇。各地要 ...
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发展第三产业，特别是商业、饮食业、旅游业、家庭和社区居民服务业等，作为下岗职工再就业的主要方向。凡组织下岗职工或下岗职工本人从事为老年人、残疾人、幼少儿、 下岗职工本人缴纳。当其失业或达到退休年龄时，按规定享受失业、养老等相关的社会保险待遇。3．进入再就业服务中心(站)的下岗职工自谋职业，并与原企业 ...
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的相应扶持政策：1、国有企业下岗失业人员。国有企业的下岗职工和解除劳动关系后尚未再就业的原国有企业的失业人员。2、国有企业关闭破产或转制需要安置的 限制的行业除外)和个体工商户当年新增岗位新招用持《再就业优惠证》人员，与其签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费的，按实际招用人数，在相应期限内给予社会保险 ...
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在4%以内。二、主要任务和工作重点（一）把发展作为促进就业和再就业的根本途径，增加就业岗位总量围绕大力发展海河经济，建设服务型经济带、文化带和景观带 给予工资性补贴和社会保险补贴。所有到公益性岗位就业的下岗失业人员，原则上要与原企业解除劳动关系，与新用人单位签订劳动合同。暂时不能与原企业解除劳动关系的 ...
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，内容包括：拟下岗人数、人员名单、实施步骤、建立再就业服务中心、基本生活保障及促进再就业的措施，并征求工会或职代会意见；(3)向当地劳动行政部门提交 、医疗等社会保险费用和按规定报销门诊医疗费用，组织职业培训、劳务输出等促进再就业活动。再就业服务中心应对下岗职工建档建卡，并将下岗职工变动情况报告当地 ...
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实现再就业的，即与中心解除协议；三年期满仍未实现再就业的，中心应与其终止协议；在中心期间劳动合同到期的，可按有关规定终止劳动关系，同时与中心解除协议。 。除国家另有规定外，没有达到退休年龄的，不得办理提前退休。对已在社会保险制度暂未覆盖到的个体、私营、三资企业再就业的下岗职工，社会保险机构要为他们续缴 ...
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)级以上劳动模范；烈士遗属；现役军人配偶；残疾人；孕期、产期内的女职工；距法定退休年龄在五年之内的老职工。 第八条 企业安排职工下岗，应遵循公平、公正、 。对已实现再就业的下岗职工，企业可与其协商解除劳动合同，或纳入企业分流人员管理。纳入企业分流人员管理的，由企业与该职工现在的工作单位签订劳务协议，并 ...
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，内容包括：拟下岗人数、人员名单、实施步骤、建立再就业服务中心、基本生活保障及促进再就业的措施，并征求工会或职代会意见；(3)向当地劳动行政部门提交 、医疗等社会保险费用和按规定报销门诊医疗费用，组织职业培训、劳务输出等促进再就业活动。再就业服务中心应对下岗职工建档建卡，并将下岗职工变动情况报告当地 ...
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弄虚作假、欺骗冒领等行为。对已实现就业和再就业的人员、享受社会保险补贴政策的人员、享受再就业扶持政策的人员和已办理退休手续的人员要及时收回《再 就业资金继续给予补助，主要用于促进就业再就业的职业介绍补贴、职业培训补贴、社会保险补贴、小额担保贷款贴息、公益性岗位补贴、劳务输出补贴和创业推荐项目补贴。各级 ...
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企业，其新增加岗位中当年新招用持有《再就业优惠证》的下岗失业人员，与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的，按实际招用人数，在相应期限内定额 职业培训。配合“全民创业行动”，在全市组织实施“培养千名小老板，带动万人再就业”的创业培训计划，开展创业培训，并提供开业指导、项目开发、政策咨询、小额担保 ...
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