，提高科学技术水平，推动经济和社会发展，根据《国务院关于深化科技体制改革若干问题的决定》，结合我省实际情况，制定如下规定：一、进一步放宽对科技人员 也可以实行“单项经费包干”和“工资总额包干”的办法。全面完成承包任务的，全年发放奖金限额为人均四个半月基本工资。创收的纯收入不超过本单位当年事业费百分之二 ...
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奖励。已获得国家级奖励的项目，不再授予天津市科学技术进步奖。第十一条 获奖项目的奖金不得重复发放。凡获得天津市科学技术进步奖的项目曾经获得过其他奖励的，其 有弄虚作假或剽窃他人成果者，经查明属实，即撤销奖励，注销荣誉证书，追缴全部奖金，并按情节轻重给予批评或处分。第十五条 本办法由天津市科学技术委员会 ...
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补助费200元；无工作、无子女的每月发放生活困难补助费300元。二、计算遗属月人均收入时应包括：工资、奖金、各种补贴、离退休人员的各种费用。 )、财政厅(局)：关于1993年国家机关工资制度改革后，工作人员死亡一次性抚恤金如何计发问题，经研究，通知如下：一、国家机关在职人员死亡后，分别按以下工资项目 ...
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转发总局的部分文件，使全国的统一政策得不到及时贯彻执行。(二)征收管理中存在的主要问题通过检查扣缴义务人的扣缴情况及基层征收分局的征收资料，发现存在下列问题：1 ．工资表外收入未合并扣税。某移动通讯有限责任公司和人寿保险有限公司对同一月份发放的多笔奖金或佣金应合并扣税而按分笔扣税造成少缴税款。5．扩大 ...
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第二章对存款业务违规的处罚第五条存款中弄虚作假的，责令立即纠正，没收因此所得奖金和收入，对单位按违规金额处以１％－１０％的罚款，并对责任人处以５０ 罚款。第十二条自批自借贷款或发放冒名顶替贷款；为谋取个人私利发放贷款；发放贷款经商炒股票或用贷款资金炒股票等问题，责令责任人立即收回贷款，没收全部非法所得 ...
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的办法提取工资总额外，不得从其他渠道再提工资和奖金。亏损企业未完成扭亏计划的不得增加工资和发放奖金。欠税企业不得兑现承包奖。四、强化个人所得税征收 增长情况，对本地区企业执行国家工资法规、政策的情况，要严格监督检查，发现问题要及时解决，并向当地人民政府和省劳动厅汇报。广东省人民政府办公厅一九九五年三月 ...
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和职工开展资源综合利用的积极性，根据国务院批转国家经委《关于开展资源综合利用若干问题的暂行规定》（国发〔１９８７〕１１７号文件）中第十三条“国家设立综合利用 的奖金只发给直接从事综合利用生产和经营管理人员。企业发放奖金时，应根据每个成员对综合利用贡献大小进行分配，与综合利用无关的人员不奖。五、实行综合 ...
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应用系统之评估、检讨、改进系统及整合规划。 (五)各单位对电作业务疑难问题之联系、协调及解决。 (六)配合财政部财税资料中心整体规划及开发系统之试办作业 (四)各项经费之支付。 (五)员工薪资、福利金、罚锾奖金、考绩奖金、年终奖金、不休假加班费等之发放。 (六)保险费、互助金、住宅贷款、急难货款、优惠 ...
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机制；就业、进修、解职的条件；工作时间、休息时间，包括提供休假及休假期限问题；改善职工，包括妇女和青年的劳动条件及劳保条件；在单位私有化和部门住宅私有化 日。?Ｗ畹凸ぷ时曜疾话?括补助、补贴、奖金及其它奖励。 4、工资制度及工资标准：职工工资的发放分别实行等级工资制、固定工资制及其它制度。预算拨款单位 ...
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48.3.4基本工资结构、标准和附加工资、补贴数额、奖金及颁发条件、规则等。 第49条 工资发放的原则、方式 49.1.职工工资，以计件、计时或 的部门依据相关法律条款确定。 82.2.劳动安全、卫生共同守则，由主管劳动问题的国家行政中央机构制定。 第83条 工作场所的一般要求 83.1.工作场所的 ...
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