，督促企业建立劳动安全卫生制度，并将女职工劳动保护列入企业集体劳动合同和女职工劳动合同。不得随意解雇怀孕及生育期间的女职工。7．加大对贫困妇女 的选举权和被选举权，积极参与选举，提高妇女民主参与的程度和比例。 三、妇女与教育培训(一)主要目标保障适龄女童接受九年义务教育。提高高中及高等教育阶段的妇女受 ...
//www.110.com/fagui/law_252301.html-了解详情
名。大力推动企业品牌战略，支持和协助企业申报注册商标90件。开展争创 '守合同、重信用'企业、'消费者信得过'单位等活动。 二、降低创业门槛，大力扶持个私经济 ，大楼框架达到12层；完成光明公司综合营业大楼的建设；建成并投用衢州电力教育培训中心。 四、创一流企业目标。巩固和发展国家一流供电企业的成果。 ...
//www.110.com/fagui/law_248008.html-了解详情
接受继续教育后为派出单位进行专业技术服务的最低年限和违反合同所必需承担的责任等。如专业不对口或工作条件不具备，征得派出单位同意或经上级主管单位批准，接受 人员的和没有专职人员的)均填写登记表报自治区科技干部局备案。各级各类培训机构、培训基地举办继续教育培训班需要跨系统或跨科技地、市、县招收学员的，应在 ...
//www.110.com/fagui/law_246092.html-了解详情
和责任。尽快建立专门的导游人员服务管理中心，负责对兼职导游进行日常管理，教育培训和奖罚清退工作。2、加紧做好导游IC卡管理的各项准备工作，全面推行 旅行社使用无证导游和纵容导游人员私收回扣的行为；查处旅行社超范围经营，违反合同约定安排超计划购买虚假旅游业务广告。2、严格规范旅行社门市部经营行为。依据《 ...
//www.110.com/fagui/law_242942.html-了解详情
有关规定，建立并执行学籍、教学管理及其他各项规章制度。第十九条学员参加非学历教育培训结束，需取得职业资格证书的，由考核机构考核合格发给相应的证书。颁发学历 制度，配备财会人员，统一使用国家规定的票据收费，并接受财政、税务、价格管理部门的监督检查。学员与教育机构签定合同对中途退学退费有约定的，按照合同的 ...
//www.110.com/fagui/law_233409.html-了解详情
劳资(人事)科负责登记，由主管局汇总。(二)培训：1、各县(市)劳动行政部门根据国家有关规定，对各类职业教育培训机构开展培训资格认定工作。经认定合格的单位颁发《 ，劳动、工商、等部门不予办理就业、开业登记、职业介绍、招收录用、劳动合同签证、保险、外出务工等手续。劳动监察机构要对用人单位招收、录用、开业 ...
//www.110.com/fagui/law_232648.html-了解详情
组织实施和监督检查；组织劳动监察机构对全省企业、个体经济组织和与之建立劳动合同关系的劳动者执行、遵守劳动和社会保险法律法规的情况进行监督检查；组织用人企业内部 培训的规划并组织实施；负责厅机关及所属单位人员的教育培训和出国的审查工作；负责厅机关及所属单位的计划生育工作。机关党委。负责厅机关和直属单位的 ...
//www.110.com/fagui/law_230957.html-了解详情
增加经费投入，巩固“普九”成果，到2007年全面实现“两基”目标。建立农民技术培训体系，实施县乡实用人才工程和农民教育培训工程，使农村劳动力普遍接受职业技术 同等待遇。24、协调劳动关系。全面贯彻《劳动法》，建立健全劳动合同制度、集体合同制度、劳动保护制度、劳动保障制度，依法维护企业和劳动者的合法权益 ...
//www.110.com/fagui/law_224498.html-了解详情
，奖励对安全生产工作做出贡献的单位和个人，用于安全生产宣传和职业安全生产教育培训，也可适当补助企业为降低事故和职业病而先期投入安全生产设施、设备 门对工伤保险申请进行调查取证，确定工伤补偿；(三)与有关医院和医疗机构建立医疗合同，管理工伤医疗和职业康复事业；(四)进行工伤保险统计；(五)支持和配合劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_221806.html-了解详情
一)享有规定的脱产学习时间；(二)脱产学习期间享受在岗时的工资福利待遇；(三)继续教育的权力受到侵害时，有权向所在单位的上级主管部门或人事行政部门提出申诉。 ，修业不合格。 第二十条 专业技术人员接受继续教育后不按规定或合同(协议)为所在单位服务，应赔偿其培训费用，并承担相应的经济损失。 第二十一条 ...
//www.110.com/fagui/law_214754.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务