保障部和全国工商联联合进行表彰。 三、就业和社会保障先进民营企业评选条件(一)2000年以来在安排就业和帮助吸纳下岗失业人员再就业方面做出较大成绩和贡献； ，企业与所有职工均依法签订劳动合同，按时足额支付工资并无无故拖欠现象，没有因雇主原因发生过重大劳动争议案件。 四、组织工作(一)此次表彰活动由各省 ...
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(以下简称大中专毕业生)；5、已在杭州市区就业，并与企业签订劳动合同且缴纳社会保险费1年以上的进城务工农村劳动者(以下简称进城务工农村劳动者)。(二)补贴项目 培训补贴，同一职业(工种)同一等级培训不能重复享受。进城务工农村劳动者可享受一次职业技能培训补贴。3、创业培训补贴。失业人员在失业期间，被征地 ...
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复印件及区残疾人就业管理服务部门出具的未就业证明；被征地农民同时提供村委(社区)和乡镇(街道)出具的证明(附表三)；进城务工农村劳动者同时提供劳动合同以及一年以上社会保险缴费证明的原件和复印件；大中专毕业生同时提供户口簿、毕业证书原件及复印件和市大中专毕业生就业服务部门出具的未就业证明。定点培训机构 ...
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补贴。 五、从5月1日起，市、区或街道就业服务机构对新签订劳动合同或灵活就业协议书、享受社区就业服务补贴的失业人员，必须建立组织、推荐或审核 申请补贴人员，必须持有《广州市农村劳动力就业手册》，同时提供户口簿复印件，其中“户别”一页必须复印。 七、申请职业技能培训补贴、职业技能鉴定补贴的在职人员，必须 ...
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《通知》)精神，切实做好普通高等学校毕业生就业工作，现就有关问题提出如下意见：一、将高校毕业生就业工作纳入当地就业工作整体规划，在宏观调控和增加就业岗位 对各类用人单位招聘高校毕业生不签订劳动合同、滥用试用期、拖欠和克扣工资、拒缴社会保险费等违法行为，要依法查处。 劳动和社会保障部二○○三年六月四日 ...
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1年的正规教育，经考试合格方可上岗。上岗后要与老工人签订至少一年一对一的师徒合同，发挥老工人的技术“传、帮、带”作用。煤矿特种作业人员必须具备初中 劳动保障部门办理录用备案手续，完成就业前培训，与职工签订劳动合同。生产矿井井下禁止使用“包工队”。 九、推进科学管理，建设本质安全型矿井(三十五)积极推进 ...
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，各司其职，各负其责，形成综合整治的监管合力。四、标本兼治，建立长效管理机制（一）继续深入开展《职业病防治法》普法宣传和培训工作，不断提高全社会的职业 劳动保障监察执法力度。要督促用人单位依法签订和履行劳动合同，禁止未成年工从事有毒有害作业，并严肃查处违反规定、侵害职工合法权益的行为。为确保有毒有害 ...
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企业的资金，可以是货币资金，也可以是实物折价。作为借款的，企业按照银行一年定期存款利率支付利息，列入成本费用：借款不参加分红，也不承担弥补企业亏损 的财产和债务进行审计核实。确定清偿原则并按照下列顺序进行清理；拖欠职工工资及劳动保险费用、交纳税款、清偿其它债务。企业破产清算，入股者和联营单位的责任限于 ...
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《通知》）精神，切实做好普通高等学校毕业生就业工作，现就有关问题提出如下意见：一、将高校毕业生就业工作纳入当地就业工作整体规划，在宏观调控和增加就业岗位等 用工情况大检查，对各类用人单位招聘高校毕业生不签订劳动合同、滥用试用期、拖欠和克扣工资、拒缴社会保险费等违法行为，要依法查处。二○○三年六月四日...
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行为。现就执法期有关事项通知如下：一、内容和范围。检查的主要内容是：１．劳动关系建立情况，包括建立劳动关系是否依法签订劳动合同，有无招用童工以及收取风险抵押金等 就一些重点问题对违法行为较为突出的行业和企业进行检查。二、检查时间。从１９９６年８月１日开始到９月３０日结束。三、实施步骤。分四个阶段进行： ...
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