发放标准，核发其生活费。第七条 企业的确无法提供岗位，辞退富余的劳动合同制职工和临时工，应解除劳动合同，并按其在本企业的工作年限，每满一年发给一个月 职工社会工伤保险实施细则(以下简称《细则》)的有关规定发放工伤补偿金后，可按规定选择离职或辞退；大部分丧失劳动能力的，按《细则》有关规定处理。非因工伤病 ...
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提请劳动争议仲裁机构仲裁。第十六条 企业、事业单位行政方在解除劳动合同或者给予职工处分之前，应当听取工会意见。工会认为处分不适当的，有权要求行政方重新 未建立工会的，应当每月向上级工会缴纳职工工资总额2％的工会筹备金和5‰补偿金，不缴纳的，上级工会可以通过银行划拨。第四十五条 工会工作人员玩忽职守， ...
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；在工资分配上，按照工资总额增长幅度低于经济效益增长幅度、职工平均工资增长幅度低于劳动生产率增长幅度的原则，积极推行以岗位工资为主的基本工资制度，明确职责，以岗 ，发给安置费。如与原单位签订有劳动合同的，经济补偿金或一次性安置费的标准按原劳动部《关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉的通知》（劳 ...
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中支付，再就业服务中心组织的培训，可从拨付给中心的有关费用中支出。八、依法终止和解除劳动合同。有压锭任务的困难企业，按照《劳动法》的有关规定，对下岗职工终止和解除劳动合同，并按国家有关规定支付生活补助费或经济补偿金。九、有条件的地区可采取政府救助、企业内部退养的办法，解决部分 ...
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经办机构按月领取养老金的退休人员，未参加医疗保险的，可一次性缴纳医疗保险补偿金，缴纳标准按统筹地区参加医疗保险的退休人员上年度人均基本医疗保险费乘以10年 保险应由本人提出申请，并提供户口簿、身份证，企业下岗失业人员须提供解除劳动合同通知书或失业证，个体工商户业主须提供营业执照等资料。第十三条灵活就业 ...
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证书，由户籍所在地县(市、区)残联给予适当补助。对接受普通高中段教育的特困残疾学生可给予适当资助。经费在残疾人就业保障金中开支。第四章劳动就业...
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经办机构按月领取养老金的退休人员，未参加医疗保险的，可一次性缴纳医疗保险补偿金，缴纳标准按统筹地区参加医疗保险的退休人员上年度人均基本医疗保险费乘以10年 保险应由本人提出申请，并提供户口簿、身份证，企业下岗失业人员须提供解除劳动合同通知书或失业证，个体工商户业主须提供营业执照等资料。第十三条灵活就业 ...
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（渝地税发〔1999〕37号）。52.《重庆市地方税务局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税的补充通知》（渝地税发〔2000〕26号）。 号）。110.《重庆市地方税务局关于转发〈国家税务总局关于全国棉花交易市场棉花购销合同暂免征收印花税的通知〉的通知》（渝地税发〔2000〕101号）。 ...
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劳动合同的人员，种子企业要按照国家和省对企业与职工解除劳动合同的有关政策规定支付经济补偿金或补助费。自谋职业和自主创业人员可按规定享受就业再就业扶持政策 实施。各市（州）要成立政府分管领导为组长，由农业、财政、机构编制、劳动和社会保险、工商、发展改革、国有资产管理等部门负责人组成的种子管理体制改革工作 ...
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：一、关于企业对内部退养职工及解除劳动合同职工支付补偿费的税前扣除问题根据国家税务总局《关于企业支付给职工的一次性补偿金在企业所得税税前扣除问题的批复》(国税 判定，如果企业对商场的返利符合以下条件，可以在税前扣除：(一)有明确的合同或协议标明返利的金额或比例；(二)从商场取得能够证明返利金额的发票， ...
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