发展。 二、关停企业的职工，机关、团体和企事业单位分离出来的人员，停薪留职和离、退休人员，可以从事个体经营和开办私营企业，也可以到个体工商户、 ，只要向当地劳动部门所属的社会保险机构交纳养老保险金，可计算工龄。 七、凡安排残疾人、待业青年就业和利用“三废”进行生产的私营企业，经有关部门审定达到规定比例 ...
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这是经济管理体制和劳动、人事制度改革中出现的新情况。为了妥善地解决这个问题，经国务院原则同意，暂按以下意见办理。一、企业的固定职工要求“停薪留职”去 “停薪留职”人员在从事其他有收入的劳动时，原则上应按月向原单位缴纳劳动保险基金，其数额一般不低于本人原标准工资的百分之二十。“停薪留职”，期间计算工龄。 ...
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（十一）参与筹备及举行科学实践会议、研讨会，协助就打击恐怖主义、分裂主义和极端主义问题进行经验交流；（十二）与从事打击恐怖主义、分裂主义和极端主义的国际组织建立联系并 主任、副主任（一名或多名）、官员、代表、工作人员及与其构成同一户口家属的工龄计算和退休保障，按派出方法律规定的程序和条件办理。主任、副 ...
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、新产品以及生产经营方面的重大课题进行继续教育，解决生产经营和技术进步中面临的问题，培养人才，促进生产。二、规范教育培训行为，加强统一管理继续教育的实施主要 技术人员应续交社会保险费，缴纳人事代理费，连续计算工龄，办理退休手续时享受同等人员待遇。（五）各地各部门，对在继续教育工作中做出突出贡献的单位和 ...
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国家有关规定办理住房公积金。鼓励民办学校为教职工购买补充养老保险，以提高教职工的退休待遇。第十四条 实施高等教育和中等职业技术学历教育的民办学校，可以按照 第三十九条 民办学校教职工在教师资格认定、职称评定、业务培训、教龄和工龄计算、表彰奖励、科研项目和课题申报、社会活动等方面，享有与公办学校教职工 ...
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、新产品以及生产经营方面的重大课题进行继续教育，解决生产经营和技术进步中面临的问题，培养人才，促进生产。二、规范教育培训行为，加强统一管理继续教育的实施 人员应续交社会保险费，缴纳人事代理费，连续计算工龄，办理退休手续时享受同等人员待遇。(五)各地各部门，对在继续教育工作中做出突出贡献的单位和个人以及 ...
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科技企业工作：(一)经企业、事业单位批准的在职科技人员；(二)具有专业知识的辞职、退职、离休、退休人员；(三)大中专毕业生、研究生和归国留学人员；(四)其他具有 。第二十条民营科技企业可以根据需要招聘专业技术人员。应聘到民营科技企业的科技人员，其人事档案管理和工龄计算，按有关规定执行。第二十一条民营 ...
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所长负责制，科研机构的业务与行政管理和思想政治工作由所长全权负责。在决定重大问题之前，要充分听取有关方面意见。经主管部门考核、批准，全面完成年度任期目标的 、租赁企事业的，被国家再度录用，工龄连续计算；聘用和调到乡镇企业的，其行政关系，人事档案落在企业主管单位。停薪留职人员不占原单位编制。期满后原单位 ...
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（三）因追究历史问题被开除公职的，能工作的分配适当工作，恢复原来工资级别。文化大革命前处理的，不补发工资，其中生活特别困难的，应给予必要的补助。文化大革命期间处理的，补发工资。不能工作的，作退职、退休处理，被开除公职期间计算工龄。...
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合同。他们以前从事劳动合同制工人工作的年限，可以作为领取待业救济金的工龄和计算劳动合同制工人缴纳退休养老基金的投保年限，但企业和劳动合同制工人都不再补交劳动 ；招用繁重体力劳动工人，侧重身体条件考核。待业职工和经过职业技术培训的人员参加招工时，可不进行文化考试，只进行专业知识技能考核；具有技术等级证书 ...
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