促进人才合理流动，建立符合我市中小学特点的人事管理运行机制。 二、加强编制管理规范学校机构和岗位设置(一)严格编制管理。根据中小学校教育层次、地域和不同特点，结合 职责、工作目标、任务及相应待遇。通过实行聘用制，实现由身份管理向岗位管理转变，国家用人向单位用人转变。自2004年9月1日起，学校新增教师 ...
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消防机构批准。第二十一条候车室、售票厅应制定疏散旅客应急方案。候车室内应设置应急照明灯，安全出口应设置疏散指示标志，疏散通道应保持畅通。第二十二条站区 对铁路新建改建工程及建筑内部装修工程实施防火审核、施工质量监督和竣工验收。（五）管理铁路公安消防队伍，指导基层单位防火干部和专职、义务消防队的工作。 ...
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岗位设置的要求合理确定。第十九条学校应将岗位设置、岗位职责和任职条件等聘用、聘任方案，向全体工作人员公布。第二十条在平等自愿、协商一致的基础上 严重失职，营私舞弊，给学校造成重大损失的；(四)按人事部《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员的暂行规定》，应予辞退的；(五)被依法追究刑事责任的；( ...
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设置及结构比例的意见》、《天津市中等专业学校教师职务岗位设置及结构比例的意见》5.设置外籍人员子女学校，中外合作办学依据：原国家教委发布的《中外合作 工资标准的通知》2.区县、市级行政机关事业单位处级职务职数设置及变动依据：国务院发布的《国家公务员制度实施方案》，国家人事部发布的《关于国家公务员非领导 ...
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，审核重要财务事项；协调各职能部门、基层单位与财务部门的关系；组织制定财务收支计划；负责财务收支方案的实施，并督促企业财务部门下达落实成本、费用、 方案组织好企业生产经营；具体确定企业内部财务管理机构，设置配备会计人员；组织拟定企业内部财务管理办法；接受企业内部审计机构的财务检查以及财政、税务机关的 ...
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的动态管理机制。二、教师职务岗位设置1、我省中小学教师职务岗位实行结构比例动态管理，各中小学根据《关于印发海南省事业单位专业技术职务结构比例暂行规定的通知》（琼教人 教师职务聘任分原职原聘、高职低聘、低职高聘等3种类别。在实施前，聘任方案应报教育行政部门备案。4、凡属下列情况之一者可不通过竞争，直接原 ...
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的信息来源。对于适用于本单位的职业安全健康法律法规要求，应进一步确认所适用的内容(有的可能仅有部分适用)、适用的部门或岗位，并建立适用性法律法规 实施要求煤矿企业应依据下列因素制定持续改进职业安全健康管理体系的实施方案：(a)企业的职业安全健康目标；(b)危害辨识与风险评价的结果；(c)绩效监测与测量 ...
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墙面上。设在走道的指示标志间距不得大干２０米。第十二条公众聚集场所应设置火灾事故应急照明灯，照明供电时间不得少于２０分钟。第十三条公众聚集场所必须加强 预报和防洪调度意见；拟订洪水调度方案，落实渡汛措施，实施科学调度；拟订水库抢险技术方案，负责实施技术指导。病险水库管理单位汛前负责做好通讯、备用电源、 ...
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同时施工、同时验收投产使用。各级工业卫生管理部门有权参加设计审查和竣工验收工作。凡不符合工业卫生规定的项目，施工单位不得施工、不准投产。第二章 组织建设 通风防尘，科学劳动组合、缩短班次作业时间，培训工人提高操作熟练程度等措施，具体实施方案由各企业制定后报主管部门核准执行。第九十三条放射性矿山的井口应 ...
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供应企业、储运企业、商办工业等独立核算单位中，主要经济专业职务设置如下：(一)商品购销管理：包括业务购、销管理、商品及原材料购、销、调等工作和 ，能正确执行有关经济工作中的方针、政策、法令、规章制度，并结合企业经营管理业务活动拟定实施方案，指导工作开展。(3)有较丰富的实际工作经验，熟练掌握本职业务， ...
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