事业单位应当建立职工(代表)大会制度，实行厂务公开制度，厂务公开的范围和具体内容由职工(代表)大会依照国家和省有关规定审议决定。其他企业、事业单位的职工 履行监督职责的；(三)在实行平等协商和集体合同制度或者职工(代表)大会、厂务公开制度中不依法履行职责的；(四)对侵犯职工合法权益的行为应当依法监督而 ...
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经营者身份证明(如居民身份证、护照或其他有效身份证件，聘用证书等)，有关机构设立的合同、章程等。已办理税务登记的，还应当取得税务登记证件，代扣代缴(代收代缴)税款证书。 六十一条认定纳税人涂改发票，或单联填开发票，或上下联内容不一致，或填写项目不齐全的，应当具备下列证据：(一)证明发票领用人的证据，如 ...
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为了明确私营企业工会的法律地位，保障工会依法行使权利和履行义务，维护职工的合法权益，促进私营企业发展，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法 工作人员依法履行职责的；(四)违反集体合同，擅自变更集体合同内容的；(五)不与职工签订劳动合同，擅自变更或者不履行劳动合同的；(六)对违反女职工和 ...
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于该技术成果的完成者，完成者有权就该项非职务技术成果订立合同并取得合法报酬。科技人员在完成本职工作和不侵犯本单位技术权益、经济利益的前提下，业余从事技术 第二十九条申请刊播、设置、张贴技术贸易广告，应当提交技术市场主管部门的证明。广告必须按照批准的内容刊发。禁止刊发虚假广告和侵权广告。第五章 技术合同 ...
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，投入开发建设的资金(不含地皮费)已达投资总额的25％以上者，可以转让。第十九条继承土地使用权和地上建筑物、其他附着物所有权，应由合法继承人或受遗赠人 第十五条的规定办理手续。第二十一条土地使用权转让合同内容不得违背其原土地使用权出让合同所规定的内容。土地使用者通过转让方式取得的土地使用权，其使用年限 ...
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，及时、有效地处理参加政府采购活动供应商的询问和质疑，保护政府采购当事人的合法权益，维护国家利益和社会公共利益，根据《中华人民共和国政府采购法》、财政部 ，采购中心应当告知质疑人在规定期限内修改后重新递交。第二十三条 质疑书的内容不符合规定的，采购中心应当以书面(包括传真并事后补充寄送、递交)方式告知 ...
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单位劳动用工宏观管理的重要措施，是规范劳动用工秩序，全面实施劳动合同制度，维护劳动者和用人单位双方合法权益的重要手段。做好这项工作，对促进劳动关系和谐，保持 及时查询用人单位是否进行了劳动用工备案、备案的内容是否真实。对不履行备案义务、备案内容不真实、不依法签订劳动合同的用人单位，责令其限期改正，对拒 ...
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章 总 则第一条为了规范建筑市场，加强对建筑活动的监督管理，保护当事人的合法权益，确保建筑工程的质量和安全，促进建筑业健康发展，根据《中华人民共和国建筑法 变化，需要调整工程价款，或因合同约定的其他事项发生变化需要变更合同内容的，合同双方应当按照有关规定及时修改或补签合同。第二十九条建筑工程造价应当 ...
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的合法权益，对用人单位遵守本规定的情况进行监督。第二章 劳动合同的订立第七条用人单位招用劳动者，应当与劳动者订立劳动合同。劳动合同应当包括下列内容 一条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同：(一)在试用期内被证明不符合录用条件的；(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的； ...
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后，聘用单位与受聘人员双方都应当严格遵守，全面履行合同的约定，任何一方不得擅自变更合同内容。确需变更时，合同双方应协商一致并按原签订程序变更合同。 健康，并且已被有关部门依法确认，或者用人单位违反国家法律、法规和聘用合同规定，不兑现有关待遇，侵害职工合法权益时，可以书面形式向聘用单位提出解除聘用合同的 ...
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