委员会第二十六次会议修订）第一章总则第一条为发展和规范劳动力市场，保护劳动者和用单位的合法权益，促进就业，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、行政法规，结合 单位或者无合法证件的求职者提供职业介绍；（五）违法为未满十六财岁的未成年人介绍职业；（六）以暴力、胁迫、欺诈等方式进行职业介绍；（七）擅自 ...
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浙江省法律援助条例》、《杭州市法律援助条例》等规定，为保障公民享有平等公正的法律保护，特制定本办法：一、法律援助案件案源1、当事人申请；2、人大、政府指定； ）；（10）盲、聋、哑或未成年人、老年人请求侵权赔偿；（11）依法请求国家赔偿；（12）主张因见义勇为行为产生的民事权益的；（13）办理（2）、 ...
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防治、儿童预防接种、妇幼保健等方面提供与当地户籍人口同等的免费服务，并按国家规定享受同等的优惠政策。计生部门要在流动人口聚集区，建立计生组织，做好流动 流浪乞讨人员中未成年人、危重病人、精神病人的救助救治工作和传染病疫情的防控工作，预防危及公共安全的事件发生。（十六）严厉打击侵害流动人口合法权益的违法 ...
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和处理中小学校学生人身伤害事故，保护学生和学校的合法权益，维护正常的教育教学秩序，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等有关法律、 ，对学生进行法制、安全、心理健康以及自救自护知识等教育;（三）按照国家有关规定加强学校卫生安全管理，落实疾病预防措施，及时向疾病预防控制机构报告 ...
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内容积极健康、贴近群众的动漫产品的创作，满足人民群众精神文化需求，为未成年人健康成长营造良好氛围。按照发展社会主义市场经济的要求，逐步形成产业体系相对完整、 实行行业管理和监督。鼓励动漫企业成立行业协会，实行行业自律，维护行业合法权益；支持行业协会配合政府制定行业标准和动漫分级制度，畅通企业和政府之间 ...
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建立和完善个体工商户、私营企业雇工管理制度，保障雇佣双方的合法权益，维护劳务市场的正常秩序，根据国家有关法规，结合本市实际情况，制定本办法。第二条 本市 和其他人员中雇工。第五条 雇主不得雇用下列人员：(一)未满16周岁的未成年人；(二)未依法解除劳动合同的家庭服务员；(三)法律、法规、规章和政策禁止 ...
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，达到要求后持证上岗。切实保障外来务工人员职业安全卫生权益，严格执行《女职工劳动保护规定》和《未成年人特殊保护规定》，落实对妇女和未成年职工在工种、劳动 健康检查，检查费用由企业支付。 11、保障休息休假权利。用工单位要严格执行国家关于职工休息休假的规定，延长工时和休息日、法定假日工作的，要依法支付 ...
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条件下，要正确处理个人、集体、国家三者之间的利益关系。要在广大青年职工中开展责任感教育，使青少年感受到对祖国、深圳、职业、家庭的责任所在， 毒品途径，帮助吸毒青少年彻底戒毒。 (五)切实维护青少年的合法权益。“九五”期间，要抓紧制订《深圳经济特区未成年人保护条例》等项法规工作，积极开展宣传实施。同时， ...
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总 则第一条 为加强体育经营活动的管理，规范体育经营活动秩序，保护消费者和经营者的合法权益，根据《中华人民共和国体育法》和其他有关法律、法规的规定， ，应当作出真实说明和明确警示，并采取防止危害发生的措施。第二十一条 经营性体育活动不得损害未成年人的健康成长。经营有未成年人参加的体育项目的，应当适应 ...
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和管理工作必须遵守本条例。依法从事文化市场管理或经营活动，其合法权益受法律保护。对违反本条例的行为，任何单位或个人有权检举、控告。 四)在营业性文化娱乐场所设立封闭式包厢；(五)经营未经批准进入市场的文物；(六)接纳未成年人进入营业性歌舞厅，或在中小学校门前200米半径以内经营台球、电子游戏机项目或在 ...
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