主要服务范围是：(一)提供人才供求信息及相关服务；(二)提供人才流动法律、政策咨询；(三)接受用人单位委托，组织人才招聘。 第十一条 人才市场中介组织应当 按照国家有关规定办理。下列人员的人事档案由人才流动机构管理：(一)流动到外商投资企业、境外企业、私营企业的人员；(二)辞职、辞退、被单位按自动离职 ...
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主要服务范围是：(一)提供人才供求信息及相关服务；(二)提供人才流动法律、政策咨询；(三)接受用人单位委托，组织人才招聘。 第十一条 人才市场中介组织应当 按照国家有关规定办理。下列人员的人事档案由人才流动机构管理：(一)流动到外商投资企业、境外企业、私营企业的人员；(二)辞职、辞退、被单位按自动离职 ...
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复印件。有技术转让以及在技术转让过程中发生的与技术转让有关的技术咨询、技术服务、技术培训所得的企业需附报技术转让等有关合同文书及技术市场办公室出具的有关证明； 附报：开办时的验资报告；与学校签订的有关投资、管理、收益分配的章程、协议或合同文书；工厂管理人员名单及职务。上述材料均须由所隶属的学校签章证明 ...
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企业财务制度》和《旅游、饮食服务企业会计制度》。代理记帐机构应根据物价管理部门关于咨询收费的规定，向委托方收取报酬(即委托合同中列明的收费 (二)履行委托合同情况；(三)内部规章制度执行情况；(四)从业人员职业道德情况；(五)从业人员培训和变动倩况；(六)市财政局要求年鉴的其他情况。代理记帐机构应当按 ...
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企事业单位的在职人员，经单位批准，允许利用业余时间从事科技开发、信息咨询服务或到私营企业兼职。12．大中专毕业生从事个体私营经济的，开业1年内免收行政事业性 协会要在各级党委、政府的领导下，积极为个体私营企业提供业务培训，传递生产经营信息，交流经营管理经验，组织社会公益活动，代表和维护他们的合法权益。 ...
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WTO是符合市场经济发展客观需要的国际经济贸易法律体系。WTO已经形成的各种协定、协议共同构成了国际经济贸易的规范和惯例，成为各成员国制定国内经贸法律、法规的 ，也要高度重视培养和形成一支适应对外开放，与国际经济全面接轨要求的包括企业管理、技术开发、市场营销、国际商务、财务以及法律等多领域、多层次的 ...
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、财务、计算机等方面的专家组成担保中心顾问组，充分发挥专家在项目评估、法律咨询、人员培训等方面的作用。第十二条逐步建立与担保基金相配套的中小企业服务 、有市场、有发展前景的中小企业。第十四条申保企业必须具备以下基本条件： (一)在本市工商行政管理部门登记注册，具有法人资格； (二)连续经营二年以上， ...
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的其他方式。第十六条 人才交流会应当由人才中介服务机构举办，并按照管理权限报经县级以上人事行政部门批准。举办全省范围的人才交流会或者举办冠以“湖北”、“全省” 辞职、调动的规定办理手续。应聘人员经原单位出资培训，培训费按合同规定或者协议办理；没有合同或者协议的，单位不得收取培训费。第二十五条 应聘人员 ...
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的对外宣传、重大促销活动和大型旅游活动；向国内外旅游者和旅游经营者提供信息、咨询和服务指南，推荐精选旅游线路；组织和指导重要旅游产品的开发。旅游业发展 侵权的旅游经营者所在地的旅游行政主管部门或其他行政管理部门投诉；(四)合同中有仲裁条款或事后达成仲裁协议的，向确定的仲裁机构申请仲裁；(五)向人民法院 ...
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项目对外工作进展情况；(四)国外贷款使用范围，包括贷款用于土建、设备、材料、咨询和培训等的资金安排；(五)设备和材料采购清单及采购方式，包括主要设备和材料 研究报告或项目资金申请报告的项目，有关部门和单位不得对外签署贷款协定、协议和合同，外汇管理、税务、海关等部门及银行不予办理相关手续。第二十一条 经 ...
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