作为工资性补贴,一次性付给用人单位。凡招用富余职工并签定一年以上劳动合同的,可由富余职工的原单位按规定支付给用人单位安置费。支持企业组织富余职工到乡镇企业或 的地区,应于1995年在本地区所有城市全面实施《再就业工程》;暂不具备条件的地区可先行试点,于1996年全面推开。请各省、自治区、直辖市每半年向 ...
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的录用条件。(二)城市管理行政执法队人员录用条件:1、政治条件:拥护中国共产党,热爱社会主义;贯彻执行党的基本路线和各项方针政策;遵纪守法,品行端正,忠于职守, 缴费年限。(五)原街道(乡镇)城管队员签订的劳动合同到期的,自动终止劳动关系。合同期限内的,经协商,可解除劳动合同,由原用人单位按劳动合同 ...
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提高队伍素质。全面贯彻落实《山东省专业技术人员继续教育条例》,切实搞好农业技术人员的培训和继续教育。各级政府要设立农业技术推广人员培训专项资金,制定农业技术推广 。凡与原农业技术推广机构建立聘用合同、劳动合同关系的,要依法做好合同的变更、解除、终止等工作,符合条件的要依照国家有关规定支付经济补偿金,并 ...
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实行持证上岗制度。(六)公共就业服务机构从事劳动保障事务代理业务须经县级以上劳动保障行政部门批准。劳动保障代理业务包括:劳动合同鉴证、代缴社会保险、社会保险关系转移、退工 应当具备本通知第(八)条第1、2、3、4、6、7、8项的条件,并到所在地县级以上劳动保障行政部门办理登记,同时向原行政许可的劳动 ...
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原农业技术推广机构建立聘用合同、劳动合同关系的,要依法履行合同的各项条款,做好合同的变更、解除、终止等工作,符合条件的要依照国家和省有关规定 经济补偿金,并纳入当地社会保障体系,及时办理社会保险关系转移等手续,做好各项社会保险的衔接工作。(三)切实提高队伍素质。全面贯彻落实《山东省专业技术人员继续教育 ...
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合理比例。畜牧基层技术推广体系有关事项按《山西省人民政府关于推进畜牧兽医管理体制改革的实施意见》(晋政发〔2006〕27号)执行。(五)提高队伍素质。1.要改革 。凡与原农业技术推广机构建立聘用合同、劳动合同关系的,要依法做好合同的变更、解除、终止等工作,符合条件的要依照国家有关规定支付经济补偿金,并 ...
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资金申请报告》,要附上符合享受社会保险补贴条件的下岗失业人员名单及其《再就业优惠证》原件和复印件、经劳动保障部门签证的劳动合同副本、社会保险征缴经办机构出具的 ,用人单位因非生产经营困难和非职工个人过错等原因,与招用的下岗失业人员提前解除劳动关系的,应继续为该职工缴纳社会保险费直至补贴期满。 五、管理 ...
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创造条件,加快全市统筹的步伐。 四、关于农民合同制工人生活补助费的发放单位已为农民合同制工人连续缴纳失业保险费一年以上,劳动合同期满未续订或者提前解除 。具体发放办法由各市确定。 五、关于失业保险基金开支项目取消失业保险期间的生育补助金支出项目。各级失业保险经办机构停止从失业保险基金中提取管理费。经办 ...
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清偿办法;(五)产权交割事项;(六)企业职工安置方案;(七)合同各方的违约责任;(八)合同争议的解决方式;(九)合同变更和解除的条件;(十)交易双方认为需要约定 出让方、受让方,应当凭产权交易机构出具的产权交易凭证及产权交易合同到国资、税务、外资、工商、银行、房地、劳动和社会保障、公安、公用事业等有关 ...
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的自主择业权,建立单位与人才在公开、平等的条件下进行双向选择的竞争机制;二是建立以市场工资为导向的价植调节机制。充分发挥价值规律作用,逐步形成 的市场工资,利用市场工资和人才供求变化的相互作用调节人才供求关系,达到人才资源的合理配置;三是强化劳动合同管理的法律制约机制,完善企事业单位人员聘用制,弱化 ...
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