奖励办法，对举报奖励的适用范围、举报形式、奖励条件和标准、奖励审定和发放程序、奖金管理、信息披露、责任追究等作出明确规定，并报市食品安全委员会办公室（ 、法规规定，负有法定监督、发现、报告违法行为义务的人员；3.不涉及食品安全问题的投诉；4.采取利诱、欺骗、胁迫、暴力等不正当方式，使有关生产经营者与其 ...
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．cn专题区/社区卫生服务。调查中涉及有关技术问题，请与华中科技大学同济医学院联系，数据录入软件及数据库将另行发放。三、按时按要求上报数据本次重点联系 工资支出，包括在岗人员的基本工资、补助工资、其他工资、职工福利费、业绩工资、奖金等。序号66：业务支出，包括诊疗支出、药品支出和其他支出。序号75： ...
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制发(工资基金管理手册)的通知》(劳计字[1989]40号)规定，结合我省实际情况，对有关问题通知如下，请与上述文件一并贯彻执行。一、从1990年4月1日起， 不得坐支，或用其他不正当手法套取现金发放工资、奖金、补贴等。对坐支现金，以及滥发工资、奖金、津贴、补贴等违纪问题严重的，各级银行、主管部门和各 ...
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在实施过程中，还需要注意总结经验，以利于今后进一步完善。各地在实施中遇到的问题，请向省体改委和省人民保险公司反映。一九八九年五月二十六日福建省集体所有制 补充养老保险费，采取由企业财务会计集中（其中应由职工缴纳的保险费由企业在发放工资、奖金时代扣），缴入人保公司在当地银行开立的专户。具体缴费手续由当地 ...
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科学技术奖励分为：省级奖；地、市及厅、局级奖；县级及基层奖。受奖项目不得重复发放奖金。如经上一级评定，提高了奖励等级及奖励金额的，其奖金只支付 或社会效益显著、成绩突出的项目。（一）科学技术成果奖（１）为解决某一科学技术问题而取得的具有一定新颖性、先进性和实用价值的应用技术成果。（２）在重大科学技术 ...
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预算包干”实施办法》，现发给你们，望认真执行。在试行过程中有什么经验、问题和建议，请及时告诉我们，以便不断充实和完善。”上海市科学技术委员会上海市财政局一九 、超额完成任务奖等单项奖为主。职工奖励基金的发放，一定要瞻前顾后，统筹安排。按季或半年发奖的单位，预发的奖金总数不能超过本市职工一个月的标准工资 ...
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原经办人员负责。（四）原任人员对于当年工作计划安排以及经办未了事项、存在问题和有关历史性帐务，应将详细情况和处理意见用书面移交新任人员；新任 贷：××贷款××贷款户记载贷款明细帐时，应结平“贷款余额”、“贷款指标累计”、“发放贷款累计”及“收回贷款累计”各栏目。③利息的处理移交预算基建贷款挂帐利息时， ...
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工资奖金分配自主权，经市人民政府批准，现就北京市地方所属国营企业执行中有关问题的处理办法通知如下：一、凡“上船”协议中规定实行“两率控制”的企业和其他具备条件的 。七、停产整顿企业在停产整顿期间，企业暂时停止执行工效挂钩办法。企业不能发放奖金，其职工工资按有关规定核算和列支。八、实行工资总额包干和不包 ...
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改进对转移企业的资信评估制度，开辟信贷支持“绿色通道”，对符合条件的企业发放信用贷款。?(五)建立健全银企会商制度，完善多层次融资结构，培育地区资本市场 项目，由受益地政府或专业园区按项目注册资本金实际到位部分的1.5%计发奖金；2.凡引进非战略投资者项目，但属于有色金属精深加工、机械制造、电子信息 ...
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外怀孕的妇女，应及早采取措施终止妊娠。要认真做好节育技术服务与指导、避孕药具发放与管理等项工作。免费向育龄夫妻供应避孕药具。第十八条施行节育手术的单位 和当地的实际情况制定，报省人民政府批准后施行。第三十三条本条例应用中的有关问题由湖北省计划生育委员会解释。第三十四条本条例自１９８８年３月１日起施行。 ...
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