包括三名候选人的名单中选择任命，上述任命均无需经确认。上述职位出缺时应在三个月内填补。 第十条 调查官及其助理分别具有宪法规定的委员会主席和委员职级 等的就业机会。 国家保障所有工人关于组织工会、集体交涉和谈判，以及和平的集体行动包括合法罢工的权利。他们应享有职业保障、人道的工作条件和获得足以维持生活 ...
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经确定这些提议应采取国际公约的形式，于1973年6月26日通过以下公约，引用时得称之为1973年准予就业最低年龄公约： 第一条 凡本公约对其生效的会员国，承诺执行 的工作，或企业中年龄至少为14岁的人所做的工作，只要该工作符合主管当局在与有关的雇主组织和工人组织（如存在此种组织）协商后规定的条件，并 ...
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为取消或损害就业或职业方面的机会平等或待遇平等； （乙）有关成员在同雇主代表组织和工人代表组织－－如果这种组织存在－－以及其他有关机构磋商后可能确定其效果 损害就业或职业方面的机会平等或待遇平等的其他区别、排斥或特惠。 二、基于特殊工作本身的要求的任何区别、排斥或特惠，不应视为歧视。 三、为本公约目的 ...
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款、第4款的情况，然后确定。 2、主管当局在同有关雇主组织和工人组织磋商之后，应查明所确定的工作类型存在场所。 3、根据本条第1款确定的工作 脱离了最恶劣形式的童工劳动的所有儿童，能享受免费基础教育，以及凡可能和适宜时，接受职业培训； (d)查明和接触处于特殊危险境地的儿童；以及 (e)考虑女童的特殊 ...
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改革实施方案＞的通知》(厅字(1999)10号)印发以来，在京中央和国家机关(以下简称中央国家机关)住房制度改革工作取得重要发展，各单位已停止住房实物分配，逐步实行 工人中的中级工和15年以上(含15年)、25年以下工龄的普通工人，900人；技术工人中的高级工、技师和25年以上(含25年)工龄的普通 ...
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干部和工人的升级面，原则上应当分别使用，不要互相占用。在具体分配升级面时，鉴于各单位人员构成情况不同，考虑到一九七八年底以前参加工作的学徒工 、市、自治区革命委员会(人民政府)统一领导。国务院有关部门直属企业、事业单位的职工升级工作，按劳动工资计划管理体制，由有关部门制定具体办法，征得国家劳动总局同意 ...
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和劳动保护干部的指导下，首先应当在安全生产方面以身作则，起模范带头作用，并协助小组长做好下列工作：经常对本组工人进行安全生产教育；督促他们遵守安全 送交司法机关处理。 (三)时刻警惕一切敌对分子的破坏活动，发现有关政治性破坏活动时，应立即报告公安机关，并积极协助调查处理。对于那些思想麻痹、玩忽职守的 ...
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。采样应在正常生产状态下进行。在不影响作业人员工作的情况下，采样点要尽可能靠近作业人员，空气收集器尽量接近作业人员工作时的呼吸带。（六十三）氮氧化物至少每 ：是指接触各类职业危害因素的人数，应包括各种不同用工形式的所有人员。如果一个工人接触多种职业危害因素，只统计一次，不重复计算。12.应测点数：是指 ...
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1993年国家机关、事业单位进行了工资制度改革，原制定的本市机关、事业单位工作人员死亡后一次性抚恤金计发基数的项目需作相应调整。市民政局、市人事局、市社会保险 制度改革，在1993年10月1日以后离、退休人员工资的计发基数：按离、退休时的工资，即行政人员、专业技术人员的职务(技术)等级工资，技术工人的 ...
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和《建设项目劳动安全和工业卫生验收审批表》。4．参加建设项目竣工验收会议时，依据建设单位报送的试生产中的劳动安全和工业卫生专题报告和初步设计审批表内容 用具。5．承包方工人如分散到运行岗位或检修班组参加工作，事先应对其进行有关规程制度的培训和考试，并受发包方值班负责人或工作负责人的领导，在安全管理上应 ...
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