犯有其他严重错误，又不宜给予开除处分的；（八）被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养的；（九）在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作 ，在规定保密期限内的；（四）正在接受审查尚未结案的。第三十九条聘用单位解除聘用合同，除第三十五条规定的时限外，按下列程序办理：（一）聘用单位 ...
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年（１９７２年１２月３１日前参加工作）的，不受年龄限制，本人提出申请，经用人单位批准，提前办理退休手续。（２）对符合下列条件的国家公务员和国家干部， 终止劳动合同的工人，按劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳部发［１９９４］４８１号）规定，经本人所在单位报当地人事劳动部门核定后，由当地市、 ...
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代理人、仲裁代表人可以委托一至二名代理人参加仲裁。委托代理人参加仲裁，必须向劳动争议仲裁委员会提供委托人签名或者盖章的委托书，委托书应当明确委托事项和权限。委托 。第三十条当事人对自己的主张负有提供证据的责任。因用人单位作出开除、除名、终止和解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生 ...
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、县转移工作单位：一、成建制或成批支援新建、扩建企业的；二、企业急需用人的；三、夫妻两地分居的；四、随军、随干调动的；五、父母身边无子女照顾，以及按 条件跨市、县转移工作单位的，须经双方企业和当地劳动行政主管部门协商同意，并办理户、粮关系和退休养老基金的转移手续，与原企业解除劳动合同，与新招用企业签订 ...
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保护好农民工合法权益，促进农村富余劳动力向非农产业转移，现就进一步加强使用农民工企业劳动用工管理的有关问题通知如下：一、加强对建筑、小型矿山企业的治理整顿， 项目、支付形式及支付时间等内容。劳动合同履行期间，农民工享有《劳动法》规定的各项权利。解除劳动合同，用人单位应当依法支付经济补偿金。对不与农民工 ...
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材料3日内完成工伤保险待遇核准手续。第六条一次性伤残补助金、伤残津贴、护理费自劳动能力鉴定委员会作出结论的次月起开始支付；一次性工亡补助金、丧葬费、供养亲属抚恤金自 ，转交给享受待遇的人员。第十五条用人单位与工伤职工解除或者终止劳动合同的，应自解除或者终止劳动合同之日起3日内，向工伤职工支付一次性工伤 ...
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四条用人单位和受聘雇者须按照国家颁布的有关劳动合同管理规定签订劳动合同。劳动合同应明确规定双方的权利、义务，合同的期限、变更、终止，解除劳动合同的条件， 九九四年二月二十一日起实行。此前未经各省、自治区、直辖市劳动部门批准，已应聘受雇在内地用人单位就业的台、港、澳人员，应在本规定实行之日起一个月内，按 ...
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组织应当加强对船员合法权益的保护，指导、帮助船员与船员用人单位订立劳动合同。第二十九条船员用人单位应当根据船员职业的风险性、艰苦性、流动性等因素，向船员 条船员在船工作期间，有下列情形之一的，可以要求遣返：(一)船员的劳动合同终止或者依法解除的；(二)船员不具备履行船上岗位职责能力的；(三)船舶灭失的 ...
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原因，降低工资，限制晋职、晋级、评聘专业技术职务，予以辞退，单方面解除劳动（聘用）合同。企业职工一方与用人单位订立的集体合同、女职工权益保护专项集体合同， 拒不改正的，省、市、县工会可以按照有关法规规定向政府有关部门发出劳动法律监督建议书，也可以请求当地政府依法作出处理。政府有关部门应当按照相关规定和 ...
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行动的内容本次专项行动的内容是用人单位遵守各项劳动用工、劳务派遣及社会保险法律法规的情况。包括订立、终止和解除劳动合同情况，支付工资及加班工资、 劳动者享有组建或参加工会、集体协商以及其他民主管理权利；四是指导劳务派遣单位为被派遣劳动者在用工所在地参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。指导服务工作方式 ...
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