的，应当及时变更。有下列情形之一，可以解除集体合同：(一)用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同无法履行的；(二)因不可抗力等原因致使集体合同 执行。第三十九条区域性、行业性工会组织代表职工与相应的企业组织或者企业代表进行集体协商和签订集体合同，参照本规定执行。第四十条本规定自２００５年３月 ...
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：地方政府规章（1）条第四十条有下列情形之一的，可以变更或解除集体合同或专项集体合同：(一)用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同或 属地管辖，具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。中央管辖的企业以及跨省、自治区、直辖市的用人单位的集体合同应当报送劳动保障部或劳动保障部指定的省级劳动保障 ...
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所有权证书。第三十八条因单位合并、分立、企业兼并等原因引起土地使用权变更的，有关各方应当在合同签订后三十日内或者在接到上级主管部门的批准文件 以上人民政府房产管理部门和土地管理部门登记备案。县级以上人民政府土地管理部门建立商品房预售合同登记备案簿，记录预售人和预购人名称、商品房所占土地位置、预售金额、 ...
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（五）以房地产作价出资或者作为合作条件，与他人成立企业法人，房地产权属随之转移的；（六）因企业兼并或者合并，房地产权属随之转移的；（七）法律、 ５日内书面通知当事人；对符合规定条件和手续的，房地产交易管理机构应当将预售合同移交房地产登记机构，由房地产登记机构按照《上海市房地产登记条例》的规定登记备案。 ...
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十三条相同。第三十五条劳动者有下列情况的，可计算为本企业工作年限：（一）因单位分立、兼并（合并）、合资、改变性质、法人改变名称或成建制调动等原因而 ，月计发标准按不低于当地最低工资标准支付。2001年10月6日后，国有企业录用的职工终止劳动合同时可以不支付生活补助费。第三十七条动者由主管部门(或原用人 ...
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为12位数字代码，前6位为GB/T2260?999中华人民共和国行政区划代码规定的企业所在地行政区划代码，后6位为本省级劳动保障行政部门通过备案的顺序号。在 经营亏损、兼并、解散、破产等；本企业半数以上职工反对继续实施企业年金方案。②职工个人中止缴费的条件。职工与企业终止、解除劳动合同。③中止缴费后 ...
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）企业改造或改组为股份制公司、组建企业集团、改组为股份合作制企业、企业实行租赁经营和非国有企业兼并国有企业；（三）新增建设用地确属必须以租赁方式处置 估价资格的中介机构进行地价评估，经抵押权人认可后抵押人抵押权人应当签订抵押合同。抵押出让土地使用权的，抵押期终止期限不得超过土地使用权出让终止期限。第三 ...
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并已确定施工进度和竣工交付日期证明；（五）营业执照和资质证明；（六）工程施工合同；（七）商品房的分层平面图；（八）预售商品房的申请和方案。房产行政管理部门应 （三）所有权交换的；（四）以房屋作价入股经营，房屋所有权归新企业所有的；（五）企业兼并、合并、分立，房屋所有权归新产权人的；（六）以房抵债，房屋 ...
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企业对这项工作进行了认真准备，精心组织，基本上做好了宣传动员工作，并根据企业实际修订劳动合同文本。拟订了实施细则，成立了劳动争议调解委员会。其中，部分企业已经 本单位的工作年限，应当作为计发经济补偿金年限。（四）因用人单位的合并、兼并、合资、单位改变性质、法人改变名称等原因而改变工作单位的，其改变前的 ...
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省（区、市）分行按照方便使用、便于管理的原则自行设计，并指定印制企业统一印制。 四、合同文本的分发和管理办法，由中国人民银行上述六个分行负责制定并组织实施。 迟于 天前通知乙方。乙方有权参与清产核资和承包、租赁、兼并等合同（协议）的研究。甲方如要将本合同项下的权利、义务转让给第三者，应经乙方书面同意， ...
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