．下岗职工已申领《下岗证》并进入再就业服务中心或已有专业机构管理；2．已建立工资预留户；3．企业资助年度内连续亏损半年以上；4．已无结余工资； )申请标准：原则上按企业下岗职工平均生活费和应缴社会保障费与本市规定的最低保障标准的差额核发。市劳动局和市财政局已发出《广州市职工帮困资金申请审批办法》。以上 ...
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、哈尔滨市人民政府办公厅转发〈关于贯彻落实国有企业产权制度改革的若干规定的有关问题的实施意见〉的通知》(哈办发(2001)31号)规定的标准。2003年12月9 、企业生产经营不正常、本企业月平均工资无法确定或低于全市企业职工最低工资标准的，按最低不低于全市企业职工最低工资标准、最高不超过全市企业职工 ...
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同意并授权，现将浙江省2000年度企业工资指导线发布如下：1．企业货币平均工资增长基准线为10％(包括1999年工资调整翘尾因素)。它适用于生产正常发展、 或负增长，但企业支付给提供正常劳动的职工的工资不得低于当地最低工资标准。企业工资指导线原则上适用于全省境内的城镇各类企业，乡镇企业可参照执行。各类 ...
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和省级企业劳动模范。(六)负责企业职工工资的宏观调控工作；研究制订并组织实施企业工资指导线、工效挂钩、最低工资标准、行业工资收入调节政策和国有企业经营者收入 管理办法及费用结算方法；参与医疗卫生体制改革和医疗收费标准调整工作；研究制订省直单位、在杭部属单位职工医疗保险改革方案，负责实施省本级离休人员和 ...
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和社会保障部第9号令)和《浙江省劳动和社会保障厅关于转发劳动和社会保障部〈工资集体协商试行办法〉的通知》(浙劳社劳薪(2001)76号)精神，结合杭州市 工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地最低工资标准，则按最低工资标准支付。4、加班加点工资支付：(1)加点工资。用人单位依法安排职工在法定工作 ...
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，各市、县(区)人民政府，省直各单位：最近，国务院发出《关于在全国建立城市居民最低生活保障制度的通知》(国发(1997)29号)，这是国家为妥善解决城市贫困 致富各级政府和有关部门要进一步做好已经出台的各项社会保障政策措施的落实，如最低工资标准、下岗人员基本生活保障标准、养老保险、失业保险、医疗保险等 ...
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。随着所有制结构的调整和国有企业改革的深化，保障国有困难企业困难职工和离退休人员基本生活、促进下岗职工再就业的任务将更加繁重。为此，特作如下通知：一、 在岗职工在法定工作时间内提供了正常劳动的，所在企业发放的工资不得低于当地最低工资标准。确有困难的，要通过开设工资预留户和工资性贷款等措施予以保障。下岗 ...
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，拟定本市各行各业工人最低工资标准，按年度核定企业工效佳勾指标，并按年度公布；综合管理全市劳动者的劳动关系调整工作和劳动合同的实施规范。指导劳动 党政机构改革方案的通知》(晋市发[2001]14号)，设置晋城市物价局，正处级建制，是市人民政府主管物价的工作部门。 一、职能调整(一)转变的职能减少由政府 ...
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和部分社会成员收入分配差距扩大的趋势。在经济发展基础上逐步提高和落实最低生活保障和最低工资标准，努力解决低收入群众的住房、医疗和子女就学等困难 重大变化或由于其他重要原因使实际执行重大偏离规划目标时，市人民政府及时提出调整方案，报请市人民代表大会常务委员会审议批准。各级人民政府要强化规划意识，以规划 ...
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税务局外税分局，泉州、南平市地方税务局征收分局(不发厦门)：为了加强社会保险费的征收管理，规范缴费人社会保险费核定征收工作，省局于2001年制定了《社会保险费 省政府调高当地职工最低工资标准以及城镇在岗职工平均工资逐年提高的实际情况，决定从2004年1月1 日起，对各行业核定征收缴费下限进行调整，具体 ...
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