方案要经企业职工代表大会讨论通过。除关闭破产企业外,原则上一次性裁员超过职工总数10%或100人以上的,事前要向当地人民政府报告。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的,不得随意解除劳动关系。八、建立和完善社会保障与促进就业相互衔接的工作机制(三十二) ...
//www.110.com/fagui/law_107319.html-
了解详情
企业年金个人账户资金可根据本人要求,继续由原管理机构管理或一次性支付本人。?(五)职工擅自离开用人单位,或因违法违纪被解除劳动合同的,企业年金个人账户不再转移,职工个人缴费部分的处理,由企业年金方案规定。?六、企业年金计发?(一)职工在达到国家法定退休年龄办理退休手续后,可以从本人 ...
//www.110.com/fagui/law_103322.html-
了解详情
、行政法规办理。 第十三条 企业被依法予以关闭的, 企业与职工之间的劳动合同关系解除,清算组织应当及时为企业职工出具解除劳动关系的证明,社会保险经办机构应当依法接续 的经济补偿金;工作时间不满一年的,按一年计算。 前款所称工资的计算标准为,企业正常情况下,职工解除劳动合同前12个月的月平均工资。职工月 ...
//www.110.com/fagui/law_102734.html-
了解详情
失业保险滞纳金按市政府2004年第26次常务会议确定的原则办理;对与企业解除劳动合同的职工,符合失业保险条件的应予以失业登记,并按规定享受失业保险 审批或许可证尚在有效期内,可不再重新履行专项审批手续。(十二)改制企业享受黑政发[2004]22号文件规定的优惠政策。六、工作要求(一)统一思想,形成共识 ...
//www.110.com/fagui/law_99934.html-
了解详情
办法所称住房公积金,是指国家机关、社会团体、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业以及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位(以下简称单位)及其在职职工 自停止工资关系之日起30日内为职工办好住房公积金账户封存手续。第十二条单位与职工解除劳动合同或人事关系的,单位应当自发生上述情况之日起 ...
//www.110.com/fagui/law_89403.html-
了解详情
为其他单位、家庭或个人提供非全日制劳动的,由劳务派遣组织与从事非全日制工作的劳动者签订劳动合同。(三)非全日制用工劳动合同的内容由双方协商确定,但必须 由双方约定解除或终止劳动合同的提前通知期。(五)非全日制用工劳动合同不适用《湖南省劳动合同规定》中有关加班加点、休息休假、试用期、医疗期、女职工孕期、 ...
//www.110.com/fagui/law_74022.html-
了解详情
费、救济费,按现行固定工有关规定的标准执行。第七条企业辞退的职工和终止、解除劳动合同的工人,享受医疗补助费的期限与领取待业救济金的期限相同。医疗补助费的标准为 在全民企业的仍为固定工;安排在集体企业的可以办理保留全民固定工身份的手续。第十二条从农村招收的不转户、粮关系的劳动合同制工人和连续三次被辞退的 ...
//www.110.com/fagui/law_61325.html-
了解详情
标准,建立考核机制。要对市场行为不规范、产品和服务质量不达标或违反经营合同的企业进行处罚,直至终止其经营行为。在经营权或作业权发生变更或终止时,必须 国家有关规定正式办理退休手续。2.市政公用企业改制要严格执行现行法律、法规和政策。与职工解除劳动关系,按规定支付经济补偿金。改为国有独资企业的,可参照《 ...
//www.110.com/fagui/law_58710.html-
了解详情
在以下几方面显示出积极的作用:通过订立劳动合同明确企业与职工双方的责权利,促进了劳动关系向法制化的方向发展,为保证企业和职工双方的合法权益提供了依据。 充分的政治权利;四是完善劳动合同内容,健全劳动仲裁制度,严肃合同管理,强化劳动合同的法律约束力;五是认真做好终止解除合同后待业人员的管理和再就业工作。 ...
//www.110.com/fagui/law_53730.html-
了解详情
三条本办法所称住房公积金,是指国家机关、社会团体、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业以及其他城镇企业、事业单位(以下简称单位)及其在职职工缴存 单位应当自停止工资关系之日起30日内为职工办好住房公积金帐户封存手续。第十二条单位与职工解除劳动合同或人事关系的,单位应当自发生上述情况之日起 ...
//www.110.com/fagui/law_52969.html-
了解详情