、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项方案，提出意见和建议；（三）审议通过集体合同草案、专项集体合同草案和劳动模范推荐人选 职工代表大会预备会议表决通过。主席团成员中，工人、技术人员、销售人员、基层管理人员不少于百分之五十。经企业工会、企业经营者或者三分之一以上职工代表 ...
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。(二)转变的职能1．取消市场建设、市场布局规划职能。2．改革企业登记管理制度，将现行的审批设立制度逐步过渡为依法核准登记制。3．逐步将引导 组织对各类市场及各种商品展销活动的注册登记工作；组织开展评选表彰文明市场活动。(七)合同管理处研究拟订合同监督管理规章制度，指导地方合同管理机关和业务主管部门的 ...
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合 │签订合同未各执一份的，扣2分；未建 │││││同管理台帐，得3分。 │立劳动合同管理台帐的，扣3分。 ││├─────┼───┼─────────────┼──────────────────┼─────┤│遵守工资分│20分│工资按时发放，并且符合 ...
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由市人事局负责解释。 第二十九条本规定自发布之日起实施。 附：选聘合同 (甲方。所有制性质：) 因工作需要，经考试、考核，选聘 同志(乙方)为合同制干部。 )。 二、双方权利和义务甲方：1.根据工作需要和本单位规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理；2.保护乙方的合法权益；3.有权根据乙方工作表现 ...
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集体合同对企业和全体职工具有约束力。企业制订的规章制度不得与集体合同相抵触。企业与职工个人签订的劳动合同中，有关劳动条件和劳动报酬等标准，不得低于集体合同的 相应的违约责任。第五章附则第三十三条实行企业化管理的事业单位签订集体合同，以及签订行业性、区域性集体合同，参照本办法执行。第三十四条本办法自发布 ...
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按合同(协议)要求完成由我方承担的各项工作。 第六条对外国经济专家工作的管理，以合同(协议)为依据，以提高聘用效益为中心，根据各自的不同情况对专家加强管理 ，应提出批评，并视其改正情况提出处理意见；对违反我国有关法律、法令及规章制度的，进行严肃教育，情节严重者，报当地外事、公安部门处理，并将有关情况及 ...
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意见和建议。第二十七条企业工会应当教育和组织职工认真履行集体合同，遵守劳动纪律和企业的规章制度，努力完成生产和工作任务，促进企业的发展。第二十八条企业 行政部门或有关部门给予行政处分。第七章 附 则第三十七条实行企业化管理的事业单位签订集体合同，参照本条例执行。第三十八条本条例自1999年12月1日 ...
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；组织对各类市场及商品展销活动的注册登记工作；拟定合同监督管理规章制度，指导全省合同管理工作；组织实施经济合同行政监管，组织查处合同欺诈等违法行为；组织 监督检查；指导本系统对个体工商户、个人合伙和私营企业的注册登记与监督管理工作；指导有关协会工作。(十一)人事处(机关党委)负责局机关及全省工商系统的 ...
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．有与其经营业务相适应的摩托车维修停车场和生产厂房；租用的场地应有书面的租赁合同，且租赁期限不得少于1年；停车场和生产厂房的面积按照国家标准《摩托车维修业开业 福利基金和按规定在经费中列支的奖金。（二）业务开支和管理费用(包括统计调查、规章制度建设、科研项目经费、行业规划及制作标志服、标志证章等)。（ ...
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质量与安全责任 未按批准规模、标准组织建设 其他方面未执行有关法规的 三 履行 合同 拖欠应支付工程款，每欠一个单位扣1分，其他方面视情节轻重酌情扣分 建设新理念贯彻落实，开展动态设计及时，项目法人组织机构健全，管理规章制度完善，采用信息化管理。否则每项扣2分。 10 七 安全生产 每发生一起特大安全 ...
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