士官未随军家属所在单位已分配住房的,购买住房时,按夫妻双方实际工龄(军龄)计算优惠工龄;单位实行住房津贴制度的,在领取住房津贴时,可不受'本市连续工龄 公费医疗管理办法给予报销,切实保障这部分人员的伤病得到及时治疗。移交地方的军队离休干部享受公费医疗。移交地方的军队退休干部,享受医疗保险待遇。第二十一 ...
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二十一个月救济金;(六)连续工龄满二十年以上的,最多发给二十四个月救济金。再次失业的职工,按再次就业的连续工作时间计算失业救济的期限。第二十 管理进行监督;(四)对管理费的提取和使用进行监督;(五)对失业保险基金管理中的问题进行查询;(六)研究、决定失业保险基金管理中的重大事项,并向同级人民政府报告。 ...
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聘用合同。第二十一条 聘用单位可以与下列情况之一的职工缓签聘用合同:(一)本人问题审查未结的;(二)患病或非因公负伤未愈,不能胜任工作的;(三)确 劳动合同的,原用人单位应按其连续工龄,每满一年发给一个月工资的经济补偿金。第五十三条 经济补偿金的月工资计算基数为受聘人员解除合同的上一年月平均工资。受聘 ...
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职工根据需要和可能,主要通过自行购买经济适用住房、商品房等方式,解决个人住房问题,实现住房供应社会化、市场化。1、建立新的住房供应体系对不同收入家庭实行 为每平方米1800元,职工人均年工资收入按1997年7030元计算。应全额计发补贴的职工不分工龄、职级,每人每月补贴155元。差额补贴额按现住房面积 ...
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退休养老制度,其原有的连续工龄和缴费年限(含视同缴费年限),经人事行政部门审核后,与进入机关事业单位后的工作年限合并计算,退休时按机关事业单位的办法 发生变化,其他医疗保障待遇按照当地有关政策进行调整。(二)跨统筹地区流动的人员,其医疗保险关系和个人账户随同转移,其医疗保险待遇按照当地有关政策执行。原 ...
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企业的固定职工、劳动合同制职工以及三资企业的中方员工,均应交纳住房公积金。离、退休职工不参加住房公积金,临时工和三资企业外方职工不实行住房公积金。2、住房公积金的计算 为抵交价的65分之一。每平方米建筑面积的折扣额计算为:工龄折扣额=抵交价÷65×双职工工龄之和按成本价购房,结合负担价与本成价的差额, ...
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解除劳动合同的职工;(八)企业实行优化劳动组合和全员劳动合同制管理产生的富余人员,按照规定的比例,经失业保险机构核定而转入社会失业的职工。第六条失业 。对重新就业又转为失业的,其重新就业的工作时间可以累计计算工龄,失业救济金按其重新就业的工龄计发。(二)失业救济金的发放标准为民政部门规定的社会救济金额 ...
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。其他具有工作经历的,可根据其资历和工龄,比照部机关同等条件人员,确定职务与级别。新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。第三章 考 核第十一条 四十八条 考察谈话主要深入了解考察对象的历史表现和现实表现,侧重了解干部在重大问题、关键时刻、艰苦复杂环境和完成部重点工作任务等方面的表现,全面了解干部的 ...
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、第三款修改为:“鼓励和支持学有专长的华侨回国工作。对来本省定居的各类专业技术人员,在首次评定专业技术资格、聘任专业技术职务时,可不受原来有无技术职务和任职 在国家机关、社会团体和企业事业单位工作的归侨职工,连续工龄男满30年,女满25年的,退休时按有关规定增发退休补贴费。”十五、第二十二条改为第二十 ...
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考核。行政主管部门或事业单位根据职位要求以及考试、考核、体检结果,确定拟聘用人员,并报市人事主管部门备案后办理聘用手续。第十三条事业单位招聘职员采取选聘 办理退休手续。职员有符合国家规定情形的,可以办理退职。职员退休或者退职的,按照市政府有关规定计算待遇。第五十一条职员符合下列条件之一的,经本人申请, ...
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