从事损害本行利益的活动；?(五)不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占本行的财产；?(六)不得挪用资金或者将本行资金借贷给他人；?(七)不得利用职务便利为自己或他人 所列的内容，本行日后达成的合同、交易、安排与其有利益关系，则在通知阐明的范围内，有关董事视为做了本章前条款所规定的披露。第八十七 ...
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40％以上。3、妇女享有与男子平等的社会保障权利。全省城镇女职工生育保险覆盖面达到90％以上。4、保障女职工享有特殊劳动保护，提高女职工职业安全 进一步落实女职工劳动保护政策，指导各类用人单位把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，提高用人单位法制意识和安全生产意识，严禁安排女职工从事禁忌工种 ...
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的比例保持在40%以上。3.妇女享有与男子平等的社会保障权利。城镇职工生育保险覆盖面2005年达85%，2010年达90%以上。4.保障女职工享有特殊劳动保护 工作中因为生理特点造成的特殊困难。(5)把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工特殊劳动保护措施，改善女职工劳动条件。 ...
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安宁和损害领馆的尊严。第二十九条领馆馆舍免予征用领馆馆舍、馆舍设备以及领馆的财产与交通工具应免受为国防或公用目的而实施的任何方式的征用。如为此等目的确有 领事职务不相符合的用途。三、领馆和领馆成员及其家庭成员应遵守接受国有关交通工具保险的法律规章。四、凡从派遣国派入接受国的领馆成员除了执行职务外，不得 ...
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的安宁和损害领馆的尊严。第二十九条领馆馆舍免予征用领馆馆舍和领馆的设备、财产和交通工具免予任何形式的征用。第三十条领馆档案不受侵犯领馆档案在任何时间和任何 领事职务不相符合的用途。三、领馆和领馆成员及其家庭成员应遵守接受国有关交通工具保险的法律规章。四、凡从派遣国派入接受国的领馆成员除了执行职务外， ...
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因生理特点造成的特殊困难。至指导各类用人单位把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工特殊劳动保护措施，不断改善女职工劳动条件。 保护和法律监督，加大执法力度。至有效预防、严厉打击各种侵害妇女人身权利和财产权利的违法犯罪行为，降低强奸、拐卖等侵害妇女人身权利的刑事案件的发案率， ...
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危害的作业时，用人单位应当依照前款规定，如实告知劳动者，并协商变更原劳动合同有关条款。用人单位违反前两款规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业中毒危害的作业 用人单位解散、破产的，应当依法从其清算财产中优先支付患职业病的劳动者的补偿费用。第四十五条 劳动者除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律的规定，尚有 ...
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等情况，并授权审核机关调阅其银行、证券、债券、基金、期权、保险及其它各类涉及家庭收入、财产的账户信息。第五章申请与审核第十九条廉租住房实行申请、 的由司法机关依法追究刑事责任。第二十七条廉租住房租赁合同应按本办法有关规定明确承租人的责任及退出办法等条款。第二十八条房地产中介机构接受委托代理廉租住房转让 ...
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领事官员有关名誉领事官员事项按一九六三年四月二十四日的《维也纳领事关系公约》的有关条款处理。第三章便利、特权和豁免第十条领馆和领馆成员的保护和便利一、 本条约的适用上，不得视为领馆馆舍的一部分。第三十二条对于第三者损害的保险领馆成员及其家庭成员对于接受国法律规章就使用车辆、船舶或航空器对第三者可能发生 ...
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的外国企业代表处；(三)商业银行、信贷和保险以及与其相类似的其他机构；(四)非政府机构；(五)宗教团体；(六)国家和地方财产的法人代表；(七)不在蒙古国长期居住 注册的服务于社会的非政府机构的所得。二、按产品分成原则与蒙古政府签订合同开展业务活动的外国企业，其分得产品的销售所得，以及将所得向国外汇出 ...
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