人民政府有关规定执行。第二十九条敬老院应制定工作人员选聘、培训、考核、任免、奖惩等相关的管理制度。敬老院应当组织工作人员进行职业道德学习和业务培训，不断提高工作 。第七章扶助政策第三十一条财政全额拨款的和差额拨款的机关部门、事业单位原则上免收敬老院建设中的各种费用，实行零收费；赋予行政职能的自收自支的 ...
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。居民个人缴费部分，原享受职工供养直系亲属半劳保待遇的人员，由单位和个人各承担一半；原享受机关事业单位儿童医疗统筹待遇及企业劳保医疗待遇的职工子女由负责其 有关规定处理。第七章奖惩第八十条对模范执行医疗保险规定及工作成绩显著的定点医疗机构、定点零售药店、用人单位和有突出贡献的工作人员，由市人民政府或市 ...
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与创建活动有关的重要文件及工作总结；群众性创建活动材料；学习型机关创建活动材料；作风建设及各类考核评议情况材料；创建活动成果及年度奖惩情况材料；各类相关制度 五章附则第九条本暂行办法适用于市级机关各部门(单位)及具有行政职能的部分事业单位。部省属驻淮单位或分支机构参照执行。第十条本暂行办法由市级机关 ...
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第三条本办法所称政府非税收入，是指除税收以外，由各级政府、国家机关、事业单位、代行政府职能的社会团体和其他组织，依法利用政府权力、政府信誉、国家资源 其他违反财政票据管理规定的行为。第二十五条财政部门和其他有关部门工作人员在非税收入管理工作中，有下列行为之一的，由监察机关或者任免机关按照人事管理权限， ...
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人权利义务的事项都要进行归并。归并的范围包括部门内部处（科）室，以及下属事业单位履行的审批职能。（3）归并职能不是一般意义上的调整和整合，而是对 。对垂直管理的单位，建议由党委组织部门将其行政审批服务的工作情况，在年度目标考核时向其上级主管部门反馈。（三）建立奖惩制度进驻“中心”的工作人员实行绩效考核 ...
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各县、特区、区人民政府，市人民政府各工作部门、各直属事业单位：农村信用社是农村金融的主力军和联系农民的金融纽带，农村信用社的改革和发展事关全市经济社会 、不调动、不评先、不加薪、不晋级、年度考核不称职)措施。(三)进一步加强农村信用社规章制度建设和人员队伍建设。农村信用社要在健全和完善法人治理结构上下 ...
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企业100%获得食品生产许可证，小作坊100%签订食品质量安全承诺书，超市和中小餐饮单位100%建立食品进货索证索票制度，重点食品企业通过HACCP认证。食品药品安全 省质量立省领导组根据本方案制定相应的考核办法和考核细则，按期对各地、各部门工作情况进行督查、考核，考核结果定期向社会公布，并纳入地方和 ...
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、塌方工程计划并按照批准的计划组织实施； (三)负责提供对乡(镇)的农村公路养护人员的技术指导、安全作业与业务培训；(四)负责组织养护工程市场招投标，并参与养护 专用，任何单位和个人不得挤占、挪用。第六章考核奖惩第三十一条 各级政府应当认真履行职责，采取有力措施，依法做好农村公路养护和管理工作，并将 ...
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实行分离，事企分开。将农村公路管理机构所属的养护公司、工程队等经营性质的事业单位全部整建制转为企业，实现农村公路管理机构人、财、物脱钩，成为自主经营、 能做通，不能造成不稳定”的原则，切实做好分流人员的思想工作。2．严格奖惩。各级政府每年要对农村公路管理养护工作中的先进县、金杯乡、模范村进行通报表彰。 ...
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第三十二条国家机关以及与本级财政部门直接发生预算缴款、拨款关系的社会团体和事业单位的主要负责人（以下简称主要负责人），在任期届满、届中，或者任期内因调任、 报告。第三十四条审计机关出具的任期经济责任审计结果报告，应当作为考核、任免、奖惩主要负责人的依据。第三十五条国有企业法定代表人和政府投资项目责任人 ...
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