条 有进出口经营权的企业，在获得进出口配额、许可证等方面，享有与外贸企业同等待遇，任何部门和单位不得歧视、限制。鼓励外贸企业和有进出口经营权的企业与 和许可证，或者截留有偿上交外汇后应当返还的人民币的；(三)干预企业自主选择外贸代理企业、与外商直接谈判的；(四)干预企业依法在境外直接承揽工程、进行技术 ...
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方面专家的意见，科学论证，科学决策。第二十一条建立和完善科学技术文献、专利代理、技术中介、市场信息、科技咨询等科技服务体系，鼓励兴办各类技术中介机构和 配偶求职、未成年子女入中小学和幼儿园就读，享受与本省户籍居民同等的待遇。对引进的经省人事行政部门确认的高层次科技人员，用人单位应当给予适当的安家、生活 ...
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、领办参办企业、自谋发展等途径妥善安置。提前退休的享受原职级退休工资待遇，提前离岗休养的与在职人员同等对待，也可以用一次性补偿方式予以安置； 教育行政管理机构，其职能划归乡镇中心学校。全面落实中小学校长负责制。大力推进中小学人事制度改革，全面实施教师全员聘用和资格准入制度，精简超编人员。在2004年 ...
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自理等原因，本人不能领取养老金，需委托他人代为领取的，应出具经过公证的委托代理书。第四十六条退休人员下落不明，６个月以内的，其基本养老金照发；超过 恢复基本养老金待遇。第四十八条职工跨行业统筹范围调动时，按劳动部有关规定办理养老保险个人帐户和资金转移手续，经社会保险机构审核并证明资金转入后，人事和劳资 ...
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企业的统计、人才培训等服务工作。第八条 计划、财政、金融、工商、税务、人事、技术监督、外事、公安等部门，应根据各自的职责，做好对民营科技企业的 技术交流，自主选择外贸代理机构。第二十条 在民营科技企业工作的科技人员，可按人事部门规定，参加专业技术职称资格评审，其专业技术职务的聘任和待遇由企业自主确定。 ...
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八次全委扩大会议精神，现就我市国营商业零售企业全面实行经营放活、价格放活、人事用工放活和分配放活(以下简称“四放活”)的改革，制订本方案。一、 总 则(一) 安排，也可实行企业内部待业、放长假等过渡办法。待业、放长假的期限和待遇由企业在保证职工基本生活费的前提下自行确定。(二十)企业和职工可以实行双向 ...
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认定、人才引进、职称评定、证照办理、收费标准等方面，与其他所有制企业同等待遇。 (二)允许非公有资本进入垄断行业和领域。对自然垄断业务，积极推进投资主体 非公有制企业提供有关创办企业、信息咨询、市场开拓、技术支持、进出口代理、商务、公用事业、劳动人事和融资担保等方面的专门服务。对自主创业做出重大贡献的 ...
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，执业地点不予变更。第十条 培训医院按照国家有关规定对社会化招收的住院医师实行人事档案代理；妥善解决其执业医师考试资格报名及注册等相关事宜。 第四章 经费保障 。第十三条 对社会化招收的住院医师，培训医院应按照卫生部制定的标准提供工资待遇、社会保障和生活条件；住院医师应缴纳国家规定的个人费用。第十四条 ...
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告我们。本业务流程包括就业管理、失业管理、职业介绍、推荐培训、劳动事务代理等劳动力市场管理和服务工作的主要业务。这些业务是劳动保障部门在公共职业 联系用人单位。 5.劳动事务代理劳动事务代理指接受用人单位或劳动者的委托，代表用人单位办理劳动者就业期间的部分或全部相关劳动人事或社会保险事务，主要包括代管 ...
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云南投资建设的国外、省外投资者个人及其子女在就医、人学等方面一律实行当地国民待遇。要创造条件办好国际学校和国际医院。禁止向外来投资者收取子女人学赞助费。 人才交流服务工作，负责为外商投资企业、省外来滇投资企业代理招聘人才、推荐人才、人才考评、代管人事与档案关系等事项，办理有关职称评定、养老和社会保险、 ...
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