1）条第五章资质管理第二十八条建立开发公司年检及资质等级升降制度，逐步建立公司开发经营指标考核体系。结合公司年检，考核其开发经营情况，资质条件变动情况， 等级。第三十四条《房地产开发企业资质证书》分为正本和副本，具有同样法律效力，它是开发公司开展业务的凭证，由建设部和省建委统一制发、编号，开发公司必须 ...
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材料：(1)《建设监理单位升、定级申请表》一式五份；(2)公司章程、工作手册、管理制度、工作标准等；(3)法定代表人与技术负责人有关证明文件；(4)所有 ；(4)新增的城建监察队员领证，须提供文化程度的学历证书原件。应提交法律基础知识考试合格证书、见习考核合格证明及单位鉴定情况表；(5)经审核批准后的 ...
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材料：(1)《建设监理单位升、定级申请表》一式五份；(2)公司章程、工作手册、管理制度、工作标准等；(3)法定代表人与技术负责人有关证明文件；(4)所有 ；(4)新增的城建监察队员领证，须提供文化程度的学历证书原件。应提交法律基础知识考试合格证书、见习考核合格证明及单位鉴定情况表；(5)经审核批准后的 ...
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中逐步完善、健康发展。第一章 总 则第一条 为加快建立现代企业制度试点工作步伐，规范公司职工持股会的组织和行为，保障持股职工的合法权益，促经济 负责人，并依据《工会法》建立工会，承担职工持股会相应职责。关联法规：全国人大法律（2）条第十条 职工持股会章程应当载明下列事项：(一)宗旨；(二)持股会名称； ...
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由公司办公费用中列支。第三十一条 建立监事会决议执行记录制度。监事会的每一项决议均应指定监事执行或监督执行。被指定的监事应净决议的执行情况记录 ，并将最终执行结果报告监事会。第三十二条 监事会认为董事会决议违反法律、公司章程或损害公司和员工利益时，可作出决议，建议董事会复议该项决议。董事会不予采纳或 ...
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应载明的事项，按《公司法》规定办理。(五)建立和完善规范化的公司领导体制和组织管理制度。试点企业按照决策机构、监督机构、经营机构相互分离、相互制衡和 突出贡献的企业员工实行重奖；企业按照精干、统一、高效的原则，自主设置内部机构(法律另有规定和国务院有特殊规定的从其规定)；取消企业行政级别，企业内部管理 ...
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应载明的事项，按《公司法》规定办理。(五)建立和完善规范化的公司领导体制和组织管理制度。试点企业按照决策机构、监督机构、经营机构相互分离、相互制衡和 突出贡献的企业员工实行重奖；企业按照精干、统一、高效的原则，自主设置内部机构(法律另有规定和国务院有特殊规定的从其规定)；取消企业行政级别，企业内部管理 ...
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、董事会、监事会重大决策事项。(三)财务部负责资金的管理、平衡、统计工作；负责公司财务的综合管理及控股(参股)企业的财务监管；负责企业债券发行等筹融资工作； 、法律诉讼等工作；审核公司各项合同、协议文本；研究和提出公司在经济活动中防范风险的政策措施。(八)审计部负责公司内部财务审计工作，对违反财经制度 ...
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可由现任董事长担任)。经高管人员资格评审委员会审查符合《公司法》及其他有关法律法规规定任职条件，并择优推举的董事、监事候选人，其有关情况由现任董事会在 企业高级经理人才市场公开招聘经理层成员。?(四)建立高管人员任职情况备案制度。上市公司董事、监事、总经理、副总经理、财务负责人和董事会秘书按《公司法》 ...
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收费管理办法第一条 为规范物业管理服务收费行为，维护物业管理单位(以下简称物业公司)和物业产权人、使用人(以下简称业主)的合法权益，维护正常的收费秩序，促进 业主和价格主管部门的监督。第二十三条 物业公司应建立健全财务管理制度。 物业公司根据物业管理服务合同和有关法律、法规的规定，对商业用房及其他共用 ...
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