），当年新招用下岗失业人员达到职工总数30%以上，并签订3年以上期限劳动合同的，经劳动保障部门认定、税务机关审核，3年内免征企业应缴纳的营业税、城市 毕业生参加创业培训后实现自我创业的，可享受市政府办公室《关于印发市区大中专毕业生实行见习培训的试行办法的通知》（泰政办发47号）文件中规定的优惠政策。第 ...
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“再就业援助月”、“春风行动”、“送岗位到农民家门口”、“民营企业招聘周”、“大中专毕业生就业服务周”等就业服务专项活动。开展以职业介绍、就业培训、就业援助、 依法加强对用人单位用人情况的监督检查，及时纠正劳动保障违法行为。以构建和谐劳动关系为目标，严格劳动合同管理。坚持公平就业，反对就业歧视。加强对 ...
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（211项） 一、市人事局（7项）1．举办市级人才交流会审批2．普通大、中专毕业生到企业单位和非公有制经济部门就业核准3．专业技术人员中级职务申报资格的核准（上门服务） 十、区司法局（1项）1．法律援助的审批二十一、区劳动和社会保障局（4项）1．劳动合同鉴证2．城镇居民失业证3．下岗职工失业证4．《再 ...
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办理户籍迁移手续；在我省范围内就业的毕业生，凭本人毕业证书和用人单位依法与毕业生签订的1年以上劳动合同，可在工作单位合法产权的驻地或本人 《云南省事业单位聘用合同书》的合法性和有效性；教育部门负责做好对申请落户的大中专毕业生毕业证书合法和有效性的认定；司法部门负责做好申请赡养孤寡老人的司法公证等工作。 ...
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招商者的一名子女（具有大专以上学历）在事业单位就业。（13）支持大中专毕业生和复转军人自主创业。2006年起，对其从事个体经营的(除建筑业、娱乐业以及 新吸纳一名全日制学校毕业的大专以上毕业生、按政策规定由政府安排就业的复转军人或登记失业人员，与其签订3年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，可按 ...
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和再就业政策，加大对自主创业的政策扶持，鼓励下岗失业人员、退役士兵、大学毕业生和归国留学生等各类人员创办企业，开发新岗位，以创业促就业。对下岗失业人员 要尊重和维护职工的各项合法权益，在平等协商的基础上与职工签订劳动合同，并健全集体合同制度，保证双方权利与义务对等。严格执行《安徽省工资支付规定》，保障 ...
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被录用人员的原所有制职工身分予以保留，工龄连续计算。 第三十八条应届大中专毕业生、研究生可应聘到外商投资企业工作。市人事部门应提前将需求计划汇总后，向 员工的合法权益。 第四十条外商投资企业与员工因履行劳动合同发生争议，由劳动争议仲裁机构仲裁。对劳动争议仲裁机构仲裁不服的，依法向人民法院起诉。 第四十 ...
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五年以上并续订劳动合同五年以上的。 二、 上述农民合同制工人中，符合下列条件之一的，可给予优先办理“农转非”：(一)专业对口分配的历届技校毕业生；(二)获得 和下达的计划指标办理，不得扩大办理对象、范围，严禁弄虚作假、不正之风。各级劳动、计委、公安、粮食等有关部门要密切配合，共同做好这项工作。 七、 ...
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不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用或者提高妇女的录用标准。女性毕业生与男性毕业生享有平等的就业权利，接收单位不得以性别为由，拒绝接收女性毕业生 安置并为其重新上岗创造条件。用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期内解除劳动合同或者开除女职工。女职工在孕期、产期、哺乳期内的工资和福利待遇不 ...
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和自谋职业，逐步提高妇女的就业比例。5、各单位要把女职工劳动保护内容纳入集体合同和个人劳动合同，改善女职工劳动条件，健全和完善女职工特殊 巩固和完善中小学校长岗位培训和持证上岗制度，中小学校长持证上岗率达100%。鼓励高校毕业生到边远乡镇任教，并享受优惠政策。加强师德建设，发挥教师为人师表、言传身教的 ...
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