保险突出问题的意见１９９８年以来，各地继续把确保企业离退休人员基本养老金和国有企业下岗职工基本生活费按时足额发放作为一件大事来抓，为维护社会稳定，促进企业改革 职工养老保险的有关政策规定，甚至出现了越权审批和违规办理职工提前退休、不按政策规定预留和清偿养老保险费、参保人员大量流失和费源减少等突出问题。 ...
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[1994]169号和劳动部劳部发[1995]309号文件精神，结合实际，现对我省企业女职工退休年龄确定有关问题通知如下：一、国有、集体企业中原为干部身份的女职工， 失业均满二年以上，下岗出中心后未能再就业的，经本人申请，可按照女工人的退休条件办理退休。从事特殊工种的女职工提前退休仍按国家现行有关规定 ...
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使用效益，保证天然林保护工程的顺利实施，根据财政部、国家林业局《关于做好森工企业下岗职工一次性安置工作的通知》（财农〔２０００〕８３号）精神，结合我省 。个人领取的一次性安置费＝森工企业所在地企业上年度职工平均工资的３倍÷本企业职工平均工龄（不含退休、提前退休人员工龄）×本人实际连续工龄。二、１９８６ ...
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[1994]169号和劳动部劳部发[1995]309号文件精神，结合实际，现对我省企业女职工退休年龄确定有关问题通知如下：一、国有、集体企业中原为干部身份的女职江 失业均满二年以上，下岗出中心后未能再就业的，经本人申请，可按照女工人的退休条件办理退休。从事特殊工种的女职工提前退休仍按国家现行有关规定 ...
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企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》(国办发(1999)10号)、劳动和社会保障部《关于制止违反国家规定办理企业职工提前退休有关 。养老保险经办机构原则上在收到材料之日起20日内办理完毕。特殊工种退休的审批，劳动保障行政部门原则上在收到材料之日起20日内审批完毕，养老 ...
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下岗职工，按规定享受社会保险待遇；未参加社会保险而又停产多年的，其退休人员和下岗职工直接纳入城市居民最低生活保障范围，按规定享受最低生活保障待遇。对转制和 或企业产权转移变现资金中解决，不足部分由同级财政弥补。 鼓励下岗职工主动出中心自谋职业。对提前出中心自谋职业，与中心和企业解除协议和劳动关系的下岗 ...
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和深化国有企业改革，加强对国有转制企业的管理，妥善分流安置国有破产企业的下岗职工，依据《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》(国发[1994]59 “两金”，参保年限连续计算。第八条 距法定退休年龄不足5年的职工，可由本人提出申请，办理提前退休手续。第九条 本规定由市劳动局负责解释。 ...
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投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业、民办非企业单位(以下简称用人单位)及其职工(含下岗职工)、退休人员和失业前已参加了医疗保险的领取失业救济金期间的失业人员( 参保人只能在驻地的一家定点医院就诊，并由用人单位提前上报医疗保险经办机构备案，其住院、特殊病种门诊以及家庭病床的医疗费用按在本市工作参保人的 ...
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各地现行办法确认。 四、要做好养老保险待遇衔接工作。国有企业职工到非国有企业就业、自谋职业或下岗后不再就业，过去的缴费年限(含视同缴费年限)与以后的缴费年限 。养老保险基金要专款专用，实行收支两条线管理。同时，要严格控制企业职工提前退休。除太原、大同、阳泉、长治4个优化资本结构试点城市的破产工业企业和 ...
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已经离退休的人员，仍按国家原来规定发给养老金，同时执行养老金调整办法。第七条 职工下岗、停薪留职后，企业和个人必须按规定向社会保险机构缴纳基本养老保险费； 养老保险制度工作的顺利实施，各地不得任意放宽退休条件，必须严格审核、审批退休手续。对违反国家政策规定办理职工提前退休的，要追究有关人员的责任。第十 ...
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