，取得收益而又不承担经营风险的变相租赁行为；（二）规划管理部门批准建盖的临时建筑用于出租的；（三）将房屋内的场地出租给他人从事生产、经营、业务活动的 ；（四）其他严重损害承租人权益的。第二十一条承租人有下列情形之一，出租人有权终止合同，收回房屋，造成损失的，由承租人承担赔偿责任：（一）将承租的房屋擅自 ...
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本规定适用于蚌埠市(含市辖三县)城市规划区国有土地范围内的房屋租赁。合法建造的临时建筑物的租赁，按本办法执行。第三条本规定所称房屋租赁，是指房屋 ，承租人应当负责修复或赔偿损失。第二十一条承租人有下列情形之一的，出租人有权终止合同，并可要求赔偿损失：(一)将承租的房屋擅自转租、转让、转借他人或擅自调换 ...
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由市住宅局按有关房管规定给予安置。第二十条 拆除经批准的临时用地的房屋，原临时用地合同自动终止。合同存续期仍有一年以上的，应对房屋作适当的补偿，但 的，不予补偿：(一)违章建筑的房屋；(二)违法占地上的房屋；(三)违反土地使用合同，被市国土局收回土地使用权，被收回的土地上的房屋；(四)违反本办法第十三 ...
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，取得收益而又不承担经营风险的变相租赁行为；(二)规划管理部门批准建盖的临时建筑用于出租的；(三)将房屋内的场地出租给他人从事生产、经营、业务活动的 ；(四)其他严重损害承租人权益的。第二十一条承租人有下列情形之一，出租人有权终止合同，收回房屋，造成损失的，由承租人承担赔偿责任：(一)将承租的房屋擅自 ...
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或减少编制；3．因事业发展的特殊需要，经主管部门批准增加编制；4．年内临时承担国家下达的重大科研项目或重要工作任务，需提高工作人员报酬等。(四)工资总额 变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。第十八条聘任合同期满或者双方约定的终止合同条件出现，聘任合同即行终止。经双方同意，可续订聘任合同。第 ...
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首席代表归纳讨论意见；（五）双方首席代表在集体协商会议记录上签字。集体协商过程中的临时提议，取得对方同意后，可以列入协商程序。第三十六条集体合同期限一般 四十六条的规定报送劳动保障行政部门。第四十八条集体合同双方依法解除、终止集体合同，应当自解除、终止集体合同之日起十日内报送用人单位所在地的区、县劳动 ...
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使用人均有约束力。第四条建设单位与物业管理企业签订的前期物业服务合同中涉及业主共同利益的约定，应与本临时公约一致。第二章物业基本情况第五条本物业管理区域内物业的 自首位物业买受人承诺之日起生效，至业主大会制定的《业主公约》生效之日终止。承诺书本人为（物业名称及具体位置，以下称该物业）的买受人，为维护本 ...
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本办法。第二条本办法适用于本市城市规划区域国有土地范围内的房屋租赁。合法建造的临时建筑物的租赁，按本办法执行。第三条房屋所有权人将房屋出租给承租人居住或提供 的，由承租人负责修复或者赔偿。第二十四条承租人有下列行为之一的，出租人有权终止合同，收回房屋。因此而造成损失的，由承租人赔偿：（一）将承租的房屋 ...
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凭《务工许可证》(已婚育龄妇女还须附带《计划生育情况证明》)统一向暂住地公安派出所申报临时户口，经审核后发给《暂住证》。第十二条《务工许可证》和《暂住证》 ;部分丧失劳动能力的，在合同期内，用工单位应当对其安排力所能及的工作，合同期满后，终止合同，并由用工单位根据其伤残程度和本单位工作时间的长短，发给 ...
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劳动合同。已建立劳动关系未签订劳动合同的行为属于违法行为，应予以纠正。用人单位与新建立劳动关系的职工(含临时用工和农民工)必须在录用、接收后即订立劳动 下岗或者对劳动权利作限制。 (四)用人单位应确定劳动合同的具体管理部门，对劳动合同签订、续订、变更、终止和解除各个环节进行动态管理。用人单位应在劳动 ...
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