的宣传提纲》的通知（人字（1997）210号）63、关于印发《中国科学院实行全员聘用合同制暂行办法》的通知（科发人字〔1998〕0460号）八、高等教育 福利费提取额的通知（（92）人字425号）97、关于“提高部分成绩优异的高级工程师职务工资试行办法”的通知（（87）科发干字0763号）98、发送《 ...
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企业，不要随意上收。不断完善、发展各类消费品和生产资料市场。全面落实《国务院关于进一步改革和完善对外贸易体制若干问题的决定》的精神，着重改善外贸企业经营机制 和全民所有制企业进行全员劳动合同制的试点。对优化劳动组合后的富余人员，应在企业内部采取多种经营形式进行安置，也可采取其他办法妥善安排。严格控制“ ...
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核算，自主经营，自负盈亏。供销社的资产经过清产核资、明确产权、资产重估后，可试行将其中一部分（不超过４０％）量化到职工个人（包括离退休人员），其余部分 ，企业按经济指标评定等级，不再套用行政级别。认真贯彻《劳动法》，全面实行全员劳动合同制。打破干部与工人、不同所有制的职工之间的界限，建立企业与职工双向 ...
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对于当前困难比较大的企业，可以从实际出发，抓住影响企业活力的主要问题，进行全员劳动合同制或搞活企业内部分配等单项改革，为企业走出困境创造条件，也可以从基础工作 经济指标相挂钩。对工资总额同经济效益总挂钩的吉林市和抚松县，试行用工资总量调控职工人数的办法，除国家统配人员外，增人不增工资总额，减人不减工资 ...
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到位。实行全员劳动合同制,打破企业内部干部工人身份界限,实行竞争上岗,择优录用。企业工资实行以岗位工资为主的基本工资制度,经营管理者实行年薪制、期股期权的办法。五是 从银行剥离到金融资产管理公司的政策,对确需破产的企业不良贷款通过核销办法予以处理。3.要加大依法破产的力度。一是要积极主动地做好债权银行 ...
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试点工作取得了成功的经验。为贯彻落实全国技术创新大会精神，根据《中共中央国务院关于加强技术创新发展高科技实现产业化的决定》，现就全面推进我省科研院所体制 劳动人事制度、分配制度、财务制度和其他各项管理制度，实行全员劳动合同制。同时，要继续发挥科研院所的优势，加强研究开发工作，增强技术创新能力，发展成 ...
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情况，经部人事劳资司与教育司组织调研、讨论，制订了《建设系统工人考核实施办法》(试行)，现印发给你们，请结合本地区、本部门实际情况，制订具体实施办法， 个月的熟悉期，期满经考核合格，方能正式上岗。(3)企业实行上岗劳动合同管理或全员劳动合同制，对考核合格持有《技术等级证书》或《岗位合格证书》者方可签订 ...
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赣州市人民政府关于印发《赣州市驻军随军家属安置办法（试行）》的通知赣市府发38号各县（市、区）人民政府，赣州经济技术开发区，市政府各部门，市属、驻 有关规定，享受三年内免征营业税和个人所得税的优惠政策。第十三条在实行全员劳动合同制单位上岗的随军家属非本人原因，用人单位在合同期内不得以任何借口随意辞退 ...
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；实行质量管理责任制，加强质量保证体系建设。加快企业劳动用人、工资分配制度改革。实行全员劳动合同制，推行全员竞争上岗，实行按劳分配，适当拉开档次，鼓励资本、 科研机构转制步伐，尽快实现企业化。采取技术入股、效益提成、期股奖励等办法，调动科技人员的积极性。积极培育和发展技术市场体系，促进科技成果的商品化 ...
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也不得通过企业对口机构干预企业的生产经营。（二）关于职工招聘、辞退权。企业应积极推行全员劳动合同制和优化劳动组合，允许企业按照生产经营的需要辞退富余人员；企业 自定分配的形式、标准和考核办法（原有的工资标准可作为档案工资保留）。（四）用工自主权。企业内部可实行劳动合同制，按劳动合同规定职工有权辞职自谋 ...
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