法定再生育条件，但怀孕后无正当理由引产，或者生育后故意致婴儿死亡或者谎报婴儿死亡的；(四)属于离婚后再婚的男方，其离婚判决书中记载因生女孩 再生育的，应当持双方所在单位或者村(居)民委员会证明，向女方户籍所在地的乡(镇)人民政府或者街道办事处提出申请。乡(镇)人民政府或者街道办事处应当自收到申请之日起 ...
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法定再生育条件，但怀孕后无正当理由引产，或者生育后故意致婴儿死亡或者谎报婴儿死亡的；(四)属于离婚后再婚的男方，其离婚判决书中记载因生女孩 再生育的，应当持双方所在单位或者村(居)民委员会证明，向女方户籍所在地的乡(镇)人民政府或者街道办事处提出申请。乡(镇)人民政府或者街道办事处应当自收到申请之日起 ...
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，培训费用由所在单位承担。女职工参加培训期间，不得降低其工资、福利待遇。第四章劳动和社会保障权益第十九条 用人单位在录用职工时，除不适合妇女的工种和 个人设立家庭暴力救助场所。第四十五条 因男方实施家庭暴力、重婚、与他人同居或者虐待、遗弃女方导致离婚的，女方有权提出损害赔偿请求。第八章法律责任第四十六 ...
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（十）离婚后再婚的，提供《离婚证》、离婚协议书或离婚《民事调解（判决）书》； （十一）因患不孕症收养一个子女后怀孕的，提供《收养证》和患有不孕症 ；晚育并领取《独生子女父母光荣证》的，产假增加60日，男方护理假为15日，休假含法定节假日和双休日。休假期间工资照发，福利待遇不变。 农村村民晚婚、晚育的， ...
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初婚时达到晚婚年龄的，双方可享受晚婚假。男方享受男护理假期间，工资照发，不影响评奖。第三十一条已婚女职工虽然在24周岁以上生育第一胎，不符合生育规定的 孩子并领取了《独生子女优待证》后，未经批准又怀孕或生育的，按计划外怀孕或超计划生育处理。第三十九条离婚、丧偶和独生子女、超生子女死亡的，对其原来的奖励 ...
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按本条执行。第十七条凡符合前两条规定，女方达晚育年龄三年或者再婚家庭女方为未育的在达到晚婚年龄后，由夫妻双方提出申请，经乡（镇）人民政府审核后报县（ 增加婚假七天；符合晚育年龄的夫妻，增加女方产假十五至三十天，给予男方护理假三至七天；职工按上述规定所享受的假期期间，工资、奖金照发。实行晚婚晚育的农民， ...
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执行。第十七条 凡符合前两条规定，女方达晚育年龄三年或者再婚家庭女方为未育的在达到晚婚年龄后，由夫妻双方提出申请，经乡(镇)人民政府审核后报县(区)计划生育 婚假七天；符合晚育年龄的夫妻，增加女方产假十五至三十天，给予男方护理假三至七天；职工按上述规定所享受的假期期间，工资、奖金照发。实行晚婚晚育的 ...
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执行。第十七条 凡符合前两条规定，女方达晚育年龄三年或者再婚家庭女方为未育的在达到晚婚年龄后，由夫妻双方提出申请，经乡(镇)人民政府审核后报县(区)计划生育 婚假七天；符合晚育年龄的夫妻，增加女方产假十五至三十天，给予男方护理假三至七天；职工按上述规定所享受的假期期间，工资、奖金照发。实行晚婚晚育的 ...
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初婚时达到晚婚年龄的，双方可享受晚婚假。男方享受男护理假期间，工资照发，不影响评奖。第三十一条 已婚女职工虽然在24周岁以上生育第一胎，不符合生育规定的 并领取了《独生子女优待证》后，未经批准又怀孕或生育的，按计划外怀孕或超计划生育处理。第三十九条 离婚、丧偶和独生子女、超生子女死亡的，对其原来的奖励 ...
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七天；符合晚育年龄的夫妻，增加女方产假十五至三十天，给予男方护理假三至七天；职工按上述规定所享受的假期期间，工资、奖金照发。实行晚婚晚育的 月内作出复议决定。当事人对上一级行政机关的复议决定不服的，可在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提出诉讼。当事人逾期不申请复议，不起诉又不履行的，作出处罚决定 ...
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