年是我国劳动保障事业发展的重要时期。在这个时期，我们要基本建立起适应社会主义初级阶段生产力水平、符合社会主义市场经济要求、比较完善的劳动和社会保障制度， 月20日前将年度工作总结材料报部普法办公室。(2)各省、自治区、直辖市劳动保障部门可根据工作需要，组织年度普法考核并报部普法办公室备案。3．2005 ...
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(教委、教育局)、劳动和社会保障厅(局)、建设厅(局)、农业厅(局)、总工会，各省级煤矿安全监察机构：为贯彻落实《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(国发(2006) ，由于多种原因，造成当前农民工整体文化素质较低，安全意识淡漠，缺乏必要的安全知识和自我防范能力，给安全生产带来很大压力。据统计，近几 ...
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建立和完善各项安全管理制度。企业应当依照有关规定，建立以下安全管理制度：1?安全生产责任制度；2?安全会议制度；3?安全目标管理制度；4?安全投入保障制度 。在安全生产领域引入商业保险。分离企业办社会职能。 (四十三)加强政府和职能部门监管。政府作为安全监管的责任主体，要依法加大监管力度，督促职能部门 ...
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。目前，我国就业和再就业工作中矛盾和困难还很多。形势依然严峻，严重影响到职工切身利益和整个社会的稳定。各级党委统战部门、工会组织、劳动和社会保障部门及 ，促进就业和下岗失业人员再就业。劳动保障部门要进一步建立和完善劳动力市场，更好地发挥政府在就业和再就业工作方面的主导作用。各级工会和工商联组织要建立 ...
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进程的加快，大量农民离开土地，进入城市的二、三产业，这些劳动者的社会保障问题对完善社会保障体系提出了新的挑战；五是劳动关系趋于多元化、复杂化，劳动 分类指导，将他们纳入相应的社会保障制度，并实现不同社会保障制度之间的衔接和转换。——可持续发展原则。从基本市情出发，与国民经济和社会发展相适应，统筹考虑 ...
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进程的加快，大量农民离开土地，进入城市的二、三产业，这些劳动者的社会保障问题对完善社会保障体系提出了新的挑战；五是劳动关系趋于多元化、复杂化，劳动争议 的保障需求，实行分类指导，将他们纳入相应的社会保障制度，并实现不同社会保障制度之间的衔接和转换。至可持续发展原则。从基本市情出发，与国民经济和社会发展 ...
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，我国的经济改革已经从产品市场向要素市场全面延伸，劳动力流动的障碍逐步减少从而使得流动速度明显加快，这就给原来仅仅局限于城市部分人的社会保障制度带来 非正规就业并存，也给各级政府就业管理和服务带来新的难题。2.社会保障制度亟待完善。当前，社会保障制度同时面临人口老龄化、城镇化、就业形式多样化等多方面的 ...
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，全面掌握辖区内用人单位劳动用工和劳动合同制度实施情况，建立完善劳动用工信息数据库，及时分析研究劳动合同制度实施情况的变化，做好劳动关系预警工作，加强对 部门、工会和企业代表组织的职能优势，各司其职，分工协作，相互支持，协调配合，共同推进《劳动合同法》的贯彻落实。 劳动和社会保障部二○○七年七月十二日...
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结合的高技能人才培养体系，明确高技能人才培养的多种途径。重点明确建立高技能人才校企合作培养制度的意义和实施办法，以及高级技工学校和技师学院培养高技能人才的 、竞赛选拔、技术交流、表彰激励、合理流动、社会保障等环节的各项政策和工作措施，并结合当地实际，细化和完善具体政策和操作办法。 二、结合本地区实际， ...
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监督管理委员会、教育部、科学技术部、劳动和社会保障部、人事部 2006年6月19日?? 关于企业职工教育经费提取与使用管理的意见为认真落实《中华人民共和国劳动法》、 的比例分别管理与使用。(三)鼓励各企业建立职工个人学习与培训帐户制度，采取单位、个人、工会共同向帐户注资方法，支持职工个人学习与培训，并 ...
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