、财产转让等收入；4.转移性收入：包括一次性安置补偿费、辞退金、企业职工解除劳动关系实际获得的经济补偿金、军人转业费或复员费、养老金或离（退）休金、 的工资、养老金、生活补贴（补助）等收入来源有效证明，其中单位在职人员除提供所在单位出具的收入证明外，还应提供单位通过银行发放工资的储蓄存折或银行对账单； ...
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有效证明材料，提取本人及其配偶住房公积金账户内的存储余额。具体有关规定由各市结合实际确定。5.职工住房公积金账户封存满两年或职工与单位解除劳动关系 住房的价格、借款人还款能力和职工家庭成员住房公积金账户存储余额等因素。职工没有还清贷款前，不得再次申请住房公积金贷款。2.职工申请住房公积金贷款，管理中心 ...
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保存。市外用人单位委托职业介绍机构招收人员时，还须提供用人单位所在地县级以上劳动保障部门出具的来渝招聘的证明。(六)职业介绍机构应定期向就业服务管理机构报告 ，应在3个工作日内告知用人单位补全资料。(三)用人单位与劳动者终止或解除劳动关系后，应在7个工作日内填写《重庆市用人单位退工花名册》，向所在区县 ...
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请及时告诉我们，以期逐步完善。附二：北京市第一商业局改革职工病伤假计算办法收到效果（摘要）按照劳动保险条例的规定，职工在“停止工作连续医疗期间在六个月 非因工负伤救济费”。这项规定，对于保证职工生活，解除他们的后顾之忧，起了积极作用；但是，这项规定，多年来证明是不完善的。少数职工利用“连续”病休六个月 ...
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提高。?（四）职工变动工作单位与原单位解除劳动关系时，企业年金个人账户资金可以随同转移。职工失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其原有企业年金 报劳动保障行政部门备案后实施，并报相应税务部门备案。劳动保障行政部门自收到企业年金方案文本之日起，15日内未提出异议或修改完善意见的，企业年金方案即行 ...
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，尊重员工非职务发明创造。第十一条承担职务发明创造的员工退休或者与原单位解除劳动关系前，应当将有关专利申请的全部技术资料归还单位。第十二条被授予 比例，一次性给付发明人或者设计人，还可以与发明人或者设计人约定报酬比例。被授予专利权的单位转让或者许可他人实施其专利的，应当自收到转让费或者许可费后三个月内 ...
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裁判文书以外的诉讼文书。以简便方式送达的开庭通知，未经当事人确认或者没有其他证据证明当事人已经收到的，人民法院不得缺席判决。适用简易程序审理案件，由审判员独任审判 、电、气、热力合同纠纷；（五）银行卡纠纷；（六）劳动关系清楚，仅在劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或者赔偿金给付数额、时间、方式上存在争议 ...
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的授权委托书，必须经中华人民共和国驻该国的使领馆证明；没有使领馆的，由与中华人民共和国有外交关系的第三国驻该国的使领馆证明，再转由中华人民共和国驻该第三国 所或者劳动改造单位转交。 受送达人是被劳动教养的，通过其所在劳动教养单位转交。第八十三条代为转交的机关、单位收到诉讼文书后，必须立即交受送达人签收 ...
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的授权委托书，必须经中华人民共和国驻该国的使领馆证明；没有使领馆的，由与中华人民共和国有外交关系的第三国驻该国的使领馆证明，再转由中华人民共和国驻该第三国 是被劳动教养的，通过其所在劳动教养单位转交。 关联法规：立法、司法解释（1）条第八十三条 代为转交的机关、单位收到诉讼文书后，必须立即交受送达人 ...
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按照本联邦法律规定的其他方式进行。?4．固定资产账面价值在最近报告日超过最低劳动报酬500万倍的联邦独资企业的财产综合体的私有化和属于联邦所有的开放型 通知收到之日起5日内返还。5.由于下列原因，愿意购买者不得参加专门拍卖：根据俄联邦立法，提交的文件不能证明愿意购买者有权成为购买者；愿意购买者没有授权 ...
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