或实际成本，可在先进先出、加权平均、后进先出、分批实际等方法中选用一种进行计算。计算方法一经确定，不能随意改变。如需改变，应按照审批权限报经批准 等。营业外支出的内容，包括流动资产非常损失、转出调出职工的欠款、离退休职工工资、罚款支出、保留金超支、证券损失、投资损失、处理固定资产损失、固定资产盘亏等。 ...
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各项专项基金、专项经费中开支的费用；三、应在企业缴纳所得税后的利润中开支的工资、津贴、补贴、发放的实物和奖金，以及赞助金、赔偿金、违约金、滞纳金和罚款等； 国务院部委规章（1）条第十六条 集体企业财务会计制度中，有关应纳税所得额的计算方法和范围的规定，应以税收法规为准。第十七条 应纳税所得额的计算公式 ...
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，均可采用一次分解12个月确定税率的计税方法计税，已按原计税办法纳税的，多纳税款可相应抵减以后月份应纳税额。附件：具体计算 年1月取得属于全年一次性奖金20000元，当月工资、薪金1000元，应如何计算个人所得税。一、全年一次性奖金计税方法第一步：[20000-（1200-1000）]÷12=1650 ...
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第一章 总则第一条为了加强水泥企业的成本管理，明确成本开支范围，统一成本计算方法，寻找降低成本途径，不断提高经济效益，努力增加财富，促进水泥工业的长期稳定 工资及福利费用的汇集和分配(一)企业按照国家规定计入成本的工资，应根据手续完备的工资计算单等有关资料进行分配。计入成本的职工福利费应按照国家规定的 ...
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（一）以前年度的亏损； （二）应在缴纳所得税后的利润中开支的超标准的工资津贴、补贴、奖金和发放的实物，以及各种赞助金、赔偿金、违约金、滞纳金、逾期 城乡个体工商业户所得税加征税率表》规定的适用税率和适用加征税率，计算征收所得税。计算方法为： 全年月份 全年应纳税所得额＝当月累计应纳税所得额×－－－－－ ...
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一整月的分数计算，而不论该月份的实际日数为何，该分数的分母均为30，其分子则为该未满一整月的可供计算退休金的服务期日数。 (2)如该人员在上述退休时并非 时获行政长官批予一笔酬金，酬金的计算方法为每完成一段为期12个月的服务期，可得该人员在退休时所收取的每日工资的15倍款额：(1980年第123号法律 ...
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成本＝本期生产耗用的直接材料＋直接工资＋制造费用(二)商业：1．应纳税所得额＝销货利润＋其他业务利润＋营业外收入－营业外支出2．销货利润＝销货净额－销货成本 存货的计价，应当以成本价为准。第五十一条 各项存货的发出或者领用，其实际成本价的计算方法，可以在先进先出、移动平均、加权平均和后进先出等方法中， ...
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除下列项目：(一)以前年度的亏损；(二)应在缴纳所得税后的利润中开支的超标准的工资津贴、补贴、奖金和发放的实物，以及各种赞助金、赔偿金、违约金、滞纳金、逾期 税率表》规定的适用税率和适用加征税率，计算征收所得税。计算方法为：全年应纳税所得额＝当月累计应纳税所得额×全年月份－－－－－－－－ 累计经营月份 ...
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倍余额递减法或年数总和法。 银行、信用社提取折旧的具体计算方法如下： (一)平均年限法的计算公式： 年折旧率=(1-预计净残值率)÷折旧年限×100％ 季 .5％计提，用于职工教育方面的开支。21.工会经费。按银行、信用社职工工资总额的2％计提，用于工会开支。22.劳动保护费。指银行、信用社按规定购买 ...
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，经主管财政部门批准，可采用双倍余额递减法或年数总和法。具体计算方法如下：(一)平均年限法的计算公式1－预计净残值率年折旧率＝－－－－－－－－ 总额的14％提取，用于职工集体福利方面的开支。国家另有规定的，从其规定。工会经费按照职工工资总额的2％计提，拨交工会使用。职工教育经费按照公司职工工资总额的1 ...
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