劳动合同制的企业、事业单位的工会主席、副主席和委员，其任期不计入劳动合同期限，劳动合同的剩余时间应当从其任职期满后继续计算。第九条各级工会设立女 经营企业、中外合作经营企业，研究决定工资、福利、安全生产、劳动保护以及劳动保险等涉及职工切身利益的问题，应当听取工会意见。外资企业、私营企业的工会有权对有关 ...
//www.110.com/fagui/law_262136.html-了解详情
经济补偿金或安置费；对到改制后的企业工作的职工，企业应与职工重新签订劳动合同。，协议保留社会保险关系(以下简称“协保”)。进入再就业服务中心并签订协议、 落实有关优惠政策，掌握社区就业信息，为下岗职工、失业人员提供求职登记、政策咨询、职业指导、职业介绍等服务，负责社区范围内企业离退休人员的管理和服务 ...
//www.110.com/fagui/law_259521.html-了解详情
以应用研究为重点，逐步成为全省中长期关键技术、共性技术研究开发的骨干力量；咨询服务型的科研机构要走向市场，为中小企业提供技术服务和技术依托，逐步形成社会化 劳动保障法规建设和执法监督体系建设，巩固和完善劳动合同制度和劳动争议处理制度。 依法推行覆盖全社会的社会保障制度，大力推进以养老、失业、医疗保险为 ...
//www.110.com/fagui/law_256670.html-了解详情
劳动管理若干问题的通知》精神，结合我市的实际情况，制定本办法。一、本市市区范围内(不含萧山、余杭区)的建筑业劳务交易活动适用本办法。 二、 《杭州市外来人员就业登记证》，凭证就业。务工人员被建筑业企业招用后，应当依法签订劳动合同，办理录用备案手续，缴纳社会保险。(二)凡在本市从事建筑业劳务的务工人员， ...
//www.110.com/fagui/law_247952.html-了解详情
，再明确如下： 一、关于科研院(所)税收问题1、科研院(所)、大专院校的技术转让、技术咨询、技术服务、技术培训、技术承包、技术出口等收入暂免征所得税 公益事业和技术基本类型的科研院(所)奖励办法：从事农业科学研究、医药卫生、劳动保护、计划生育、灾害防治、环境科学等社会公益事业以及从事情报、标准、计量 ...
//www.110.com/fagui/law_246896.html-了解详情
改革的总体目标。要研究并及时处理行政审批项目取消后可能出现的情况和问题，认真做好有关工作的后续监管和衔接，防止出现管理脱节。省行政审批制度 《国家基本医疗保险药品目录》'乙类目录'药品调整审批 无设定依据88 省管用人单位劳动合同鉴证核准 无设定依据89 省管技工学校招生计划核准 国务院《关于取消第一 ...
//www.110.com/fagui/law_244313.html-了解详情
应予以接收，并不得违反国家规定收取各种费用。2、被企业辞退、开除及解除劳动合同的人员，到县以上就业服务机构办理待业登记后，各级就业服务机构要依法及时 《条例》第十三条的规定办理。对土地管理、城市规划、城市建设、环境保护等问题，政府有关部门应依法办理有关手续，各项手续办理期限均不得超过十五日。逾期不办， ...
//www.110.com/fagui/law_243931.html-了解详情
的劳务输出，并做好相应的管理和服务工作。各用人单位招用农民工必须依法签订劳动合同，缴纳社会保险费。 七、继续巩固“两个确保”，完善社会保障体系(一)继续 人员等特殊困难群体的医疗、住房、子女入托入学、水电煤气等方面遇到的问题。(四)完善下岗失业人员的社会保险接续办法，做好接续服务，鼓励和引导他们续保 ...
//www.110.com/fagui/law_238292.html-了解详情
条 下岗职工已从事相对稳定的工作(个体经营领有营业执照或与用人单位签订了一年以上的劳动合同)，并获得相对稳定的经济收入(月收入高于当地最低工资标准)，视为已实现再 实际情况制定具体办法并报省政府备案。 第四十四条 本办法具体应用中的问题由省劳动保障部门负责解释。 第四十五条 本办法自发布之日起施行。 ...
//www.110.com/fagui/law_234497.html-了解详情
建筑市场劳务用工，大力发展成建制的劳务企业，强化建筑施工劳动合同管理，改革和规范农民工工资支付方式，防止拖欠工资问题的发生，维护农民工的合法权益。4、加快政府 、建筑市场各方主体包括业主、勘察、设计、施工、监理、招标代理、工程造价咨询等单位的法律法规和标准规范意识，为整顿和规范建筑市场秩序，营造良好的 ...
//www.110.com/fagui/law_224056.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务