有计划地对本单位的职工实施职业教育。从事技术工种的职工应当经过培训，经职业技能鉴定机构考核合格，取得国家规定的职业资格证书后，方能上岗。第二十一条企业与 、失业、医疗、工伤等社会保险，按规定按时足额缴纳社会保险费。第二十九条企业应当按规定为职工办理社会保险手续。职工退休、患病、负伤、因工伤残或患职业病 ...
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社会保障行政主管部门应当按照规定协助有关部门做好安全事故的防范工作，并组织做好职工工伤认定、伤残等级鉴定以及参加工伤保险的伤亡人员及其供养的直系亲属的抚恤工作。十五、市人民政府发展计划行政主管部门应当将安全生产和改善职工劳动条件列入本市国民经济和社会发展计划，并在项目可行性研究 ...
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市人民政府劳动和社会保障行政主管部门应当按照规定协助有关部门做好安全事故的防范工作，并组织做好伤残等级鉴定以及参加工伤保险的伤亡人员及其供养的直系亲属的抚恤工作。按规定提取工伤保险风险储备金，用于安全生产隐患整改、重特大事故处理、安全生产宣传教育和奖励等。十六、市人民政府发展计划 ...
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实行离休干部医药费统筹，保障离休干部医疗待遇不变。六级以上（含六级）革命伤残军人的医疗待遇不变，医疗费用按原资金渠道解决，由社会医疗保险经办机构 ?3.各种健康体检。?4.各种预防、保健性的诊疗项目。?5.各种医疗咨询、医疗鉴定。?（三）诊疗设备及医用材料类。?1.应用正电子发射断层扫描装置（pet） ...
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九、职工人数较少或职工人数变动不大的单位，可以在核定缴纳失业保险费的基数后，一次性缴纳全年的失业保险费。 十、因工伤(含职业病)鉴定为完全丧失劳动能力(一至四级)，并按规定享受伤残抚恤金的职工，持《工伤证》可以不再参加失业保险。 十一、用人单位应当按照职工履行 ...
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人员)均为职工医疗保险的对象。第五条 离休人员、二等乙级经上革命伤残军人、大专院校在校学生和企业职工供养的享受半费医疗的直系亲属 ，医疗费用仍 、实施计划生育手术及经鉴定的计划生育手术后遗症以及行政事业单位职工因公负伤治疗所需医疗费用，全部由社会统筹医疗基金支付。企业单位职工工伤(含职业病)和生育医疗 ...
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，履行以下职责：(一)残疾人劳动就业状况调查；(二)残疾人劳动能力评估和职业技能鉴定；(三)残疾人就业咨询、就业登记、职业介绍和职业技能培训；(四)创办和管理 ，可计入本单位安置残疾人数。伤残军人必须持有《残疾人证》方可计入所在单位残疾人数；离休、退休、停薪留职的残疾人和工伤后不符合国务院发布的《全国 ...
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烈士配偶及子女，市(州)级以上劳动模范，孕期、产期、哺乳期内的女职工。医疗期满经过劳动鉴定，被评为伤残5－8级工伤或患有职业病的职工和因病或非工伤被确定为大部分丧失劳动能力的职工；患有慢性疾病医疗期未满的职工，按国家和省的有关规定由原企业负责。 (三)加强 ...
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殡仪服务站、骨灰堂、经营性公墓2、国家机关工作人员因公牺牲的认定3、革命伤残人员伤残等级评定4、革命烈士的认定市司法局一、审批事项1、律师、公证员、 领导职数审核及事业单位法人登记市劳动和社会保障局一、审批事项1、职工工伤认定2、营利性民办职业介绍机构许可3、非劳动部门举办就业培训机构(职业技能培训 ...
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)7、自管公房使用权转让(转入正常工作)8、拆迁安置纠纷裁决(转入正常工作)9、自然灾害和人为事故后房屋安全评定(转入正常工作)10、交易房屋安全异议鉴定(转入正常工作)11、商品房售前登记备案(转入正常工作) 四十二、市司法局取消(6项)1、基层法律服务所年度检查2、公证处年检(转入正常工作)3、 ...
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