条行业协会应全面实行劳动合同制度，保障工作人员合法权益。行业协会工作人员应按照国家有关规定和属地管理原则，参加当地养老、医疗、失业、工伤和生育等社会保险， 保障待遇。行业协会及其分支机构、代表机构应配备专职工作人员，并参照国家有关规定，对符合条件的工作人员进行职称评定。第十七条行业协会应根据本行业实际 ...
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人员应纳入养老、医疗、失业、工伤、生育等基本社会保险范围。行业协会中具备申报专业技术人员资格的专职工作人员，可以按照有关规定参加职称评审。第十八条 价格等方面的争议，维护公平竞争的市场秩序。(六)开展国内外经济技术交流与贸易合作，协调会员企业涉外活动，按照相关法律法规，代表会员企业应对国际贸易争议， ...
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文化需求。(三)我市基层文化建设的总体目标是：到2003年，全面完成广播电视农村入户工程；到2005年全市创建省级文化先进县2个，'东海文化明珠乡镇'16个，' ，逐步建立基层文化事业单位职工的基本养老、医疗和失业保险制度，妥善安置机构改革中被分流或解聘、辞退的工作人员。要建立并实施基层文化骨干的培训 ...
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适应我市扩大开放对人才的需求。各县市区要在培养人才方面努力寻求与高等院校的合作，依托有关高校定向培养本地经济建设和社会发展需要的紧缺专业人才。2、 加大对 情况逐年提高投入比例。要进一步改善科技人员的工作环境和生活条件，在收入分配、住房安排、医疗保健等方面注意向科技人员倾斜，在兼顾公平的前提下体现智力 ...
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.成立市私营个体经济维权服务中心，受理私营企业对行政机关、职能部门、事业单位及其工作人员影响和制约私营经济发展行为的各类投诉；受理各类影响私营企业和个体工商户 支付职工工资，并建立正常的工资增长机制。依法为职工办理养老、失业、医疗、工伤、生育等各项社会保险，保障职工依法享有休息、休假、职业病防治、女工 ...
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人员纳入养老、医疗、失业、工伤、生育等基本社会保险范围。行业协会中具备申报专业技术人员资格的专职工作人员，可以按照有关规定参加职称评审，行业协会业务主管单位 对县市区、乡镇、村三级区域内服务于种植、养殖、生产、加工、销售的农村专业经济协会，各级人民政府应当鼓励、支持其发展，行业协会登记管理机关可以适当 ...
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同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议的事项。(八)报告适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。(九)请示适用于向上级机关请求指示、批准 。机关撤销时，需要归档的公文整理(立卷)后按有关规定移交档案部门。工作人员调离工作岗位时，应当将本人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退 ...
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使活的工资发挥其应有的激励作用。3、建立科学合理的事业单位考核评价制度。根据国家人事部《事业单位工作人员考核暂行规定》，制定和完善适合事业单位管理人员 统筹与个人帐户相结合等原则，建立既体现事业单位特点又与机关、企业、农村保险相协调的社会保险制度，逐步形成基本社会保险、单位补充保险、个人储蓄保险相结合 ...
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卫生监督执法、卫生应急、精神卫生等社会急需人才。加快基层医疗服务机构急需的全科医师、基层公共卫生人员、乡村医生等人才培养。防灾减灾 加快灾害预报与预警、 绩效工资，稳步推进非义务教育学校教师绩效工资实施工作。对长期在农村和艰苦边远地区工作的教师，在工资、职务（职称）等方面实行倾斜政策，完善津贴补贴标准 ...
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民族地区职业教育。积极发展民族地区高等教育，鼓励民族地区院校与国内知名高校开展合作交流，大力支持民族地区高校加强学科和人才队伍建设，提高办学质量和管理水平 艰苦边远地区工作的教师，在绩效工资分配、职务职称评定等方面实行倾斜政策。加快实施农村边远艰苦地区学校教师周转宿舍建设工程。落实和完善教师医疗养老等 ...
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