称职。第二十四条 《公务员年度考核登记表》存入本人档案，考核结果作为调整干部职务、级别、工资以及奖惩、培训、辞退的依据。第四章 职务任免与职务升降第二十 的人员，从办理退休手续之月的下月移交离退休干部机构管理。离退休干部机构要认真履行职责，做好离退休人员的管理和服务工作。第十二章 出国（境）审批第一百 ...
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。到2005年末，全市企业离退休人员社会化管理服务率达95％，其中社区管理率达65％。(三)劳动关系“十五”时期，劳动关系调整和劳动争议处理步入法制化轨道 劳动力资源有效开发、社会就业更加充分、保障制度更加健全、保险待遇更加公平、工资分配更加合理、劳动关系更加和谐、基础设施更加完备的劳动保障新格局。二 ...
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保险费。基本养老保险缴费比例调整由省人民政府确定。第十一条破产企业应当按照法定程序清偿欠缴的基本养老保险费，并一次性向社会保险经办机构支付相当于其离退休人员十年基本养老金的费用；不足以支付十年的，经省劳动保障行政部门、财政部门批准，按照其在职职工年工资总额的百分之二十八计算十年 ...
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。到2005年末，全市企业离退休人员社会化管理服务率达95％，其中社区管理率达65％。(三)劳动关系“十五”时期，劳动关系调整和劳动争议处理步入法制化轨道 不合理、分配秩序不规范的矛盾比较突出；平均主义与分配不公现象并存，最低工资制度落实不够全面，劳动关系双方的局部利益矛盾日益突出和尖锐化。至劳动合同 ...
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机关事业单位养老金调整机制，1996年、1997年、1998年、1999年给离退休人员增加的补贴；5．根据《关于适当解决机关事业单位1993年工资制度改革前 ，基本养老金计算实行5年过渡的办法。转制当年至转制第五年期间退休的人员，按照事业单位办法计算的基本养老金水平高于按照2号令办法计算的基本养老金水 ...
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，应当经行署、市政府审核后，报省政府批准。(三)职工应当按照本人月平均工资的4％缴纳基本养老保险费。职工缴纳基本养老保险费每两年提高1％， 基本养老保险基金收入过渡账户。 四、 基本养老保险基金用于支付离退休人员的基本养老保险金、调整离退休人员基本养老保险金所需资金、基本养老保险个人账户(以下简称个人 ...
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的工资挂钩，适当拉开档次，并随城镇居民生活费用价格指数增长和工作人员工资增长情况进行调整。补充养老保险，视本地区的经济发展水平或单位的经济效益情况而定， 机构。女工生育期间的工资及其他费用，由社会保险机构拨付给企业，由企业发给。第六条 参加养老金统筹的破产、撤销、解散企业离退休人员的生活保破产、撤销、 ...
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由中央财政、省财政解决。城镇集体企业下岗职工基本生活保障水平参照国有企业进行调整，具体办法由各级人民政府确定。 二、关于提高失业保险金水平从1999年7月 切实加强领导，认真组织实施做好提高三条社会保障线水平、企业离退休人员养老金和国有企业在职职工工资调整等工作，关系到改革、发展、稳定的大局和广大群众 ...
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两个月的指数化月平均工资。按上述办法结算时应扣除退休(养老)后已领取基本养老金的金额。10.个人帐户支付项目为：离退休人员按月领取的个人帐户 统筹基金用于支付建立统一制度以前已经离退休人员的基本养老金和按本办法规定享受的基础养老金、过渡性养老金、固定调节金、依照政策正常调整的养老金，以及个人帐户储存额 ...
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，从退休下一年度起， 每年根据上一年度省社会月平均工资和物价增长情况调整一次。具体调整方案由省人民政府确定。第二十二条 职工退休后的其他待遇 或者增加企业、职工应缴纳的基本养老保险费的；(二)擅自停发、减发或者增发离退休人员养老金的；(三)擅自提高养老保险管理费提取比例的；(四)管理不善，造成损失的 ...
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