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的参保政策,建立完善参保缴费的激励约束机制。积极推进做实养老保险个人账户工作。力争出台我市经济社会发展相适应的渔农村“双低”参保办法,并逐步 技能人才1800人,其中新技师540人。四、强化劳动用工管理,依法规范劳动关系全面加强劳动合同集体合同管理。重点要在规模以下非公有制企业和农民工相对集中的 ...
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,保证职工有充足的休息时间,由于生产经营确需延长工作时间的,事先应工会和职工协商,不得强制要求职工加班加点,并且延长工作时间每日不得超过1小时。对 工会组织和用人单位就高温作业中的劳动保护问题开展集体协商,明确高温时段工作时间、休息办法、劳动保护、工资支付等内容,签订集体合同,维护好职工的合法权益。...
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以及预防和解决拖欠工资的长效制度,制定相关工作计划并组织实施;指导地方劳动保障部门加强对企业工资支付的执法监察,会同有关部门组织开展专项检查,纠正 发挥劳动保障法律监督作用,督促、帮助各类企业加强工会建设,逐步提高基层工会维护劳动者合法权益的能力;指导企业组织工会企业开展工资集体协商签订集体合同, ...
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决定停产停业整顿等处罚。关联法规:全国人大法律(1)条第十四条 劳动行政部门应公安、工商、企业主管部门和工会、妇联组织互通信息、互相配合,必要 ;(二)订立、履行、解除劳动合同的情况;(三)遵守国家工作时间和休息休假规定的情况;(四)支付职工工资的情况;(五)遵守国有企业和集体企业工资收入管理规定的 ...
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资金核拨的范围必须是经市、区人民政府批准的,享受“三三制”政策的国有、集体企业的下岗职工且符合杭政办(1999)45号文件规定的“协缴”条件。 二、 下岗职工签订的“协缴”协议;(2)企业下岗职工签订的《劳动合同》;(3)企业开具的下岗职工解除劳动合同证明书;(4)下岗职工身份证;(5)《企业职工 ...
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)首问负责人未及时将服务对象咨询或拟办的事项移交有关人员;(2)有关人员未及时服务对象联系,研究解决对方问题的或未在规定时限内完成的;(3)冷漠对待服务对象 综合管理B钱蕾5国有企业改制、A田玲劳动关系转换政策管理B宋云峰6劳动用工、劳动合同、A王怀忠集体合同管理B宋云峰7企业工资总额、年薪制和A田 ...
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监察工作。关联法规:全国人大法律(1)条第六条市劳动行政部门负责对国、省、市属国有、集体企业,外商投资企业,本市城区内的股份制、部队企业,大中专 )《劳动就业手册》、外来劳动力《务工许可证》的发放、使用和管理情况;(四)劳动合同的订立,鉴证及履行情况;(五)对工资总额宏观调控规定的执行情况;(六)单位 ...
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条件的,即时办理有关手续。 12、企业申报的工资集体协商协议,手续齐全、资料完备的,15个工作日内审核完毕,劳动合同鉴证工作即时办理。 13、职工一方在30人 争议仲裁费确有困难的,酌情减、缓、免交。 15、职业技能鉴定的省考工种统考工种,在完成正常审核程序后且人数不超过500人的,在1个工作日内 ...
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章监察内容方式第十四条劳动和社会保障监察的内容是:(一)制定劳动管理规章制度情况;(二)招用劳动者情况;(三)订立、履行劳动合同集体合同情况; 询问人或者被检查单位的有关人员拒绝签名或者盖章的,应当注明拒绝事由。劳动和社会保障行政部门可以根据需要向用人单位下达询问通知书,用人单位应当按照询问通知书 ...
//www.110.com/fagui/law_188903.html-了解详情
技能开发工作管理意见,拟定职业技能开发工作实施意见;推行职业资格证书制度和劳动预备制度;拟定技工学校发展规划和综合管理办法;制定企业在职职工技能培训和 技工学校和职业培训机构的师资队伍建设。(四)负责全市劳动关系调整工作,指导用人单位劳动者依法建立劳动关系;拟定劳动合同集体合同制度的实施意见;负责 ...
//www.110.com/fagui/law_179050.html-了解详情
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